informations générales
Tarascon-sur-Ariège
MISSIONS :
Vous réalisez les opérations de pliage sur machine numérique conformément aux gammes de fabrication et aux plans clients (pliage de petites à moyennes séries de pièces).
Vous assurez le réglage sur plieuse Amada. Les matériaux utilisés sont : aluminium, acier, inox, titane...
o Réaliser le montage des outillages et poinçons
o Réaliser le pliage selon les instructions
o Contrôler et faire contrôler la conformité des pièces
o Respecter les exigences en termes de qualité, de sécurité et d'environnement
PROFIL SOUHAITÉ :
Diplôme : Bac Pro Chaudronnerie
Expérience : Débutant accepté
Vous êtes débutant (e) avec un BAC Pro en chaudronnerie avec ou sans expérience ?
Vous avez un CAP/BEP dans les domaines de la chaudronnerie, de la tôlerie fine et des structures métalliques ?
Vous bénéficierez d'une formation en interne à nos techniques métiers.
Contrat évolutif : CDD / CDI
Horaires de journée
Rémunération selon expérience + Avantages entreprise
CMA s'engage à promouvoir la diversité, notamment en favorisant la parité F/H dans nos métiers techniques, l'emploi de travailleurs en situation de handicap et de seniors. Cette diversité constitue un axe important de notre politique Ressources Humaines.
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Vous assurez le réglage sur plieuse Amada. Les matériaux utilisés sont : aluminium, acier, inox, titane...
o Réaliser le montage des outillages et poinçons
o Réaliser le pliage selon les instructions
o Contrôler et faire contrôler la conformité des pièces
o Respecter les exigences en termes de qualité, de sécurité et d'environnement
PROFIL SOUHAITÉ :
Diplôme : Bac Pro Chaudronnerie
Expérience : Débutant accepté
Vous êtes débutant (e) avec un BAC Pro en chaudronnerie avec ou sans expérience ?
Vous avez un CAP/BEP dans les domaines de la chaudronnerie, de la tôlerie fine et des structures métalliques ?
Vous bénéficierez d'une formation en interne à nos techniques métiers.
Contrat évolutif : CDD / CDI
Horaires de journée
Rémunération selon expérience + Avantages entreprise
CMA s'engage à promouvoir la diversité, notamment en favorisant la parité F/H dans nos métiers techniques, l'emploi de travailleurs en situation de handicap et de seniors. Cette diversité constitue un axe important de notre politique Ressources Humaines.
