Neuropsychologue

Le Centre Hospitalier de Bar-le-Duc Fains-Véel recherche un(e) neuropsychologue. Poste à pourvoir au sein du Pôle Gériatrie et soins de réadaptation, service SMR Locomoteur, Neurologique, HC et HJ, sur le site de Bar-le-Duc. Recrutement en CDI.
Description :
1. Position dans la structure :
- Liaison fonctionnelle :
- Médecin chef de service
- Médecins de l'unité
- Equipe pluridisciplinaire : Masseur-kinésithérapeutes, ergothérapeutes, orthophonistes, Professeur en APA, psychologue, unité de soins,
- Pairs : Neuropsychologues (dans l'établissement), psychologues,
2. Conditions d'exercice :
2.1. Tenue professionnelle :
Tenues professionnelles quotidiennes fournies par l'établissement (hors chaussures)
3.2. Horaire de travail :
En journée de semaine du lundi au vendredi
39h de travail ouvrant droit à 20 RTT (forfait)
Temps FIR,
3.3. Lieux d'intervention :
SMR neurologie, locomoteur,
Plateau technique de rééducation, patients en hospitalisation complète ou de jour, et consultations externes,
4. Activités :
- Evaluation neuropsychologique des patients, réalisation de bilans neuropsychologiques
- Coordination et mise en place de programmes de remédiation cognitive
- Psychoéducation du patient et de son entourage face aux troubles cognitifs
- Rédaction de compte rendu et participation aux réunions de synthèses
- Collaboration avec les autres membres de l'équipe pluridisciplinaire
- Interventions auprès d'équipes pluriprofessionnelles en interne ou externe (formation, soutien, groupes de paroles, analyses de pratique, analyse institutionnelle)
- Développement de la cellule d'évaluation de l'aptitude à la reprise de la conduite automobile
Spécificité du poste :
- Connaissance des pathologies vasculaires, du traumatisme crânien et des épilepsies
- Connaissance des pathologies neurodégénératives (Sclérose en plaques, Parkinson, etc.)
- Utilisation des outils spécifiques en lien avec les pathologies (intérêts et limites)
- Accompagnement dans le handicap,
Connaissances particulières :
- Mettre en place des programmes de prise en charge cognitive en fonction de la symptomatologie cognitive du patient
- Définir et mettre en œuvre les activités thérapeutiques adaptées au patient
- Formaliser et transmettre son savoir professionnel
- Organiser un cadre thérapeutique singulier ou institutionnel (approche écologique)
- Rédiger et mettre en forme des notes cliniques, et/ou rapports, relatifs à son domaine de compétences
Risques liés au poste :
- Aux déplacements professionnels et aux trajets domicile-lieu de travail
- Aux infections
- RPS liées aux éventuelles agressions dans le cadre du travail
- TMS à la pénibilité du poste (efforts physiques, manipulation, déplacement des patients,.)
- Travail prolongé sur écran
Mesures préventives existantes :
- Au niveau institutionnel : ostéopathie, cours de yoga
- Médecine du travail
- Infirmière ergonome
Rappel des règles :
- Respecter la confidentialité des informations traitées et le secret professionnel
- Veiller particulièrement à l'application des normes et règlements de sécurité
- Appliquer les mesures préventives et de protection mises en place pour le personnel
- Respecter et faire respecter les procédures au sein de l'établissement
- S'engager dans un processus de formation professionnelle
- Suivre les formations liées à la sécurité des biens et des personnes
- Respecter la tenue vestimentaire
Rémunération selon expérience (brute : comprise entre 2500 et 3500€).
Pièces à fournir : Lettre de motivation + CV + diplômes (Master II de neuropsychologie exigé)