informations générales
Saint-Étienne-de-Tulmont
L'ESAT de Pousiniès est situé au sein du Domaine de Pousiniès, au cœur d'un écrin de verdure tout proche du village de St Etienne de Tulmont (10 km de Montauban). Construit autour du Château de Pitray, le site dispose de son propre centre équestre, d'une zone boisée avec des parcours de promenade, ainsi que divers aménagements contribuant à la qualité de vie des usagers et résidents, comme des professionnels. L'ESAT accueille environ 90 Travailleurs Handicapés au sein de différents ateliers : Espaces verts, Lingerie/Blanchisserie, Hotel/Restaurant, Cuisine collective, Nettoyage, Centre équestre, Multiservice...
Au sein de l'atelier Espaces verts, le Moniteur d'atelier 2ème classe est chargé-e d'apporter un accompagnement technique et éducatif à un groupe de travailleurs handicapés.
Sous la responsabilité de la Responsable d'unité ESAT, et intégré-e à une équipe pluridisciplinaire composée de personnels techniques, éducatifs et soignants, ses missions principales sont :
- Etre responsable de l'accompagnement, de la sécurité, de l'organisation de travail d'un groupe de travailleurs en situation de handicap en lien avec l'équipe des Moniteurs d'atelier ;
- S'assurer du respect des règles de sécurité ;
- Organiser le suivi du matériel, des machines et des véhicules de l'atelier, en lien avec le service Entretien du pôle, les prestataires extérieurs et la Responsable de service de l'ESAT ;
- Assurer le contrôle des prestations ;
- Transmettre les informations de facturation au service commercial de l'ESAT ;
- Mettre en œuvre l'ensemble des techniques professionnelles en espaces verts dans le respect des normes de sécurité et les faire appliquer aux Travailleurs handicapés ;
- Participer à l'élaboration des projets personnalisés en lien avec l'équipe pluridisciplinaire et veiller à leur mise en œuvre.
CONDITIONS DE TRAVAIL ET REMUNERATION
- Temps complet 1449h/an (emploi du temps annualisé avec compteur récupération) ;
- Planning : du lundi au vendredi / horaires de journée ;
- 25 jours de congés payés + 18 jours de congés trimestriels + congés supplémentaires à partir de 5 ans d'ancienneté ;
- Salaire selon expérience et grille conventionnelle 1966 ;
- Reprise d'ancienneté ;
- Prime Ségur 238 € brut mensuel ;
- Mutuelle ;
- CSE d'établissement et CSE central.
PRE-REQUIS
- Titulaire du CAP/BEP Entretien Paysager / Agricole - Horticulture ;
- Expérience de 5 ans minimum en espaces Verts exigée ;
- Expérience de l'accompagnement de la population adultes handicapés souhaitée ;
- Permis B exigé et BE apprécié.
PROFIL
- Capacité d'écoute, de travail en équipe, de communication et de transmission d'informations ;
- Travailler en équipe pluri-professionnelle ;
- Rigueur et organisation.
Prise de poste souhaitée le 18/02/2025
Merci d'envoyer votre candidature par e-mail.
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Sous la responsabilité de la Responsable d'unité ESAT, et intégré-e à une équipe pluridisciplinaire composée de personnels techniques, éducatifs et soignants, ses missions principales sont :
- Etre responsable de l'accompagnement, de la sécurité, de l'organisation de travail d'un groupe de travailleurs en situation de handicap en lien avec l'équipe des Moniteurs d'atelier ;
- S'assurer du respect des règles de sécurité ;
- Organiser le suivi du matériel, des machines et des véhicules de l'atelier, en lien avec le service Entretien du pôle, les prestataires extérieurs et la Responsable de service de l'ESAT ;
- Assurer le contrôle des prestations ;
- Transmettre les informations de facturation au service commercial de l'ESAT ;
- Mettre en œuvre l'ensemble des techniques professionnelles en espaces verts dans le respect des normes de sécurité et les faire appliquer aux Travailleurs handicapés ;
- Participer à l'élaboration des projets personnalisés en lien avec l'équipe pluridisciplinaire et veiller à leur mise en œuvre.
CONDITIONS DE TRAVAIL ET REMUNERATION
- Temps complet 1449h/an (emploi du temps annualisé avec compteur récupération) ;
- Planning : du lundi au vendredi / horaires de journée ;
- 25 jours de congés payés + 18 jours de congés trimestriels + congés supplémentaires à partir de 5 ans d'ancienneté ;
- Salaire selon expérience et grille conventionnelle 1966 ;
- Reprise d'ancienneté ;
- Prime Ségur 238 € brut mensuel ;
- Mutuelle ;
- CSE d'établissement et CSE central.
PRE-REQUIS
- Titulaire du CAP/BEP Entretien Paysager / Agricole - Horticulture ;
- Expérience de 5 ans minimum en espaces Verts exigée ;
- Expérience de l'accompagnement de la population adultes handicapés souhaitée ;
- Permis B exigé et BE apprécié.
PROFIL
- Capacité d'écoute, de travail en équipe, de communication et de transmission d'informations ;
- Travailler en équipe pluri-professionnelle ;
- Rigueur et organisation.
Prise de poste souhaitée le 18/02/2025
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