informations générales
Vineuil
Le Centre Départemental de l'Enfance et de la Famille du Loir et Cher (CDEF 41) recrute au sein de sa Maison d'Enfants à Caractère Social « Les Pléiades » située à Vineuil un moniteur-éducateur.
La MECS Les Pléiades accueille 10 jeunes filles de 14 à 18 ans.
Au sein d'une équipe pluridisciplinaire, le moniteur-éducateur :
contribue, dans le cadre d'une démarche éthique et déontologique liée à la prévention et la protection, à apporter un soutien et un accompagnement éducatif aux mineurs ainsi qu'aux jeunes majeures confiés à l'établissement.
réalise l'accueil des adolescentes ou de jeunes majeures et effectue les tâches nécessaires à leur développement physique, mental et social.
assure l'action socio-éducative auprès des usagers, en lien avec la famille.
met en place des projets éducatifs avec les personnes ou familles en difficulté temporaire et contribue au développement des capacités d'intégration et d'autonomie de la personne.
évalue les actions menées dans le cadre du projet éducatif
s'informe sur l'évolution du champ social et éducatif tant sur le plan technique que théorique afin de maintenir une pratique adaptée à ces évolutions.
Par son accompagnement, il favorise ainsi la construction de l'identité, le développement des capacités et l'exercice de la citoyenneté. Sur ces différents aspects, il agit en responsabilité, par délégation de son autorité hiérarchique à qui il rend compte et qu'il se doit de tenir informée.
Compétences recherchées :
- Faire preuve de discrétion et respecter le secret professionnel
- Savoir travailler en équipe et s'inscrire dans un travail d'équipe
- Avoir une capacité d'adaptation et de réactivité
- Avoir un positionnement, des réponses et une implication qui permettent de faire figure d'autorité
- Savoir instaurer une relation
- Animer la vie quotidienne
- Evaluer les besoins des usagers
- Innover, inventer des projets dans la recherche de réponses adaptées aux problématiques rencontrées.
- Traiter et résoudre des situations conflictuelles
- Conduire un projet individuel
- Rédiger des écrits professionnels
- Entretenir le réseau des relations partenariales
Format du poste : Base de 35h par semaine selon planning variable basé sur un roulement.
CDD de 1 an pouvant conduire à une titularisation dans la Fonction Publique Hospitalière.
Rémunération : Salaire selon profil entre 2200 et 2400€ brut mensuel.
Prise de poste au 1er septembre 2024
En savoir plus sur cette annonce sur le site de notre partenaireLa MECS Les Pléiades accueille 10 jeunes filles de 14 à 18 ans.
Au sein d'une équipe pluridisciplinaire, le moniteur-éducateur :
contribue, dans le cadre d'une démarche éthique et déontologique liée à la prévention et la protection, à apporter un soutien et un accompagnement éducatif aux mineurs ainsi qu'aux jeunes majeures confiés à l'établissement.
réalise l'accueil des adolescentes ou de jeunes majeures et effectue les tâches nécessaires à leur développement physique, mental et social.
assure l'action socio-éducative auprès des usagers, en lien avec la famille.
met en place des projets éducatifs avec les personnes ou familles en difficulté temporaire et contribue au développement des capacités d'intégration et d'autonomie de la personne.
évalue les actions menées dans le cadre du projet éducatif
s'informe sur l'évolution du champ social et éducatif tant sur le plan technique que théorique afin de maintenir une pratique adaptée à ces évolutions.
Par son accompagnement, il favorise ainsi la construction de l'identité, le développement des capacités et l'exercice de la citoyenneté. Sur ces différents aspects, il agit en responsabilité, par délégation de son autorité hiérarchique à qui il rend compte et qu'il se doit de tenir informée.
Compétences recherchées :
- Faire preuve de discrétion et respecter le secret professionnel
- Savoir travailler en équipe et s'inscrire dans un travail d'équipe
- Avoir une capacité d'adaptation et de réactivité
- Avoir un positionnement, des réponses et une implication qui permettent de faire figure d'autorité
- Savoir instaurer une relation
- Animer la vie quotidienne
- Evaluer les besoins des usagers
- Innover, inventer des projets dans la recherche de réponses adaptées aux problématiques rencontrées.
- Traiter et résoudre des situations conflictuelles
- Conduire un projet individuel
- Rédiger des écrits professionnels
- Entretenir le réseau des relations partenariales
Format du poste : Base de 35h par semaine selon planning variable basé sur un roulement.
CDD de 1 an pouvant conduire à une titularisation dans la Fonction Publique Hospitalière.
Rémunération : Salaire selon profil entre 2200 et 2400€ brut mensuel.
Prise de poste au 1er septembre 2024
