informations générales
Villepinte
Lieu : FOYER ET MAS Saint Louis, 28 bis rue de l'Eglise 93420 VILLEPINTE
Rémunération : Selon CCN 51 avec reprise d'ancienneté et RTT
L'Association Vivre et Devenir :
Association reconnue d'utilité publique depuis 1920, Vivre et Devenir - Villepinte - Saint-Michel accueille, soigne et accompagne des personnes parmi les plus fragiles de notre société.
Nos missions :
-Orienter notre développement là où les besoins ne sont pas couverts,
Accueillir et accompagner chacun dans son parcours de vie,
Soutenir l'innovation, la recherche, l'expertise et le partage des pratiques,
Disposer en responsabilité de nos ressources et de celles qui nous sont confiées.
Vivre et devenir en chiffres :
23 établissements et services implantés dans quatre régions : Grand Est, Ile-de-France, Normandie et PACA,
1300 lits et places pour des personnes en situation de fragilité,
1300 salariés.
L'établissement Saint Louis :
Depuis 1984 l'établissement Saint Louis assure la prise en charge et l'accompagnement de personne en situation de Handicap. Saint Louis est aujourd'hui spécialisé :
Dans le champ du handicap mental : Foyer occupationnel accueillant des adultes déficients intellectuels (34 internes et 15 externes),
Dans le champ du poly handicap : MAS Saint Louis accueillant des adultes en situation de polyhandicap (42 internes et 5 externes),
Dans la coordination de parcours complexes : DIH, Communauté 360, et PCPE
Dans le champ de l'autisme : Unité Renforcé Autisme Transitoire (URAT) accueillant des adultes avec des troubles autistiques,
Dans la mise en place d'équipe hors les murs : MAS Hors-les-murs accueillant des adultes en situation de polyhandicap,
Lieu : 28 bis rue de l'Eglise 93420 VILLEPINTE
Rémunération : Selon CCN 51 avec reprise d'ancienneté
Description du poste
Vous souhaitez participer à la création d'une unité spécialisée dans l'accompagnement de personnes autistes ? Vous appréciez le travail en équipe pluriprofessionnelle ?
Nous étudierons votre candidature avec attention !
L'Unité Renforcée d'Accueil Transitoire est un projet qui a été crée en février 2023. Elle permettra l'accueil de six bénéficiaires à partir de 16 ans, présentant un Trouble du Spectre Autistique (TSA), reconnus comme étant des situations complexes, ne permettant pas leur maintien à domicile, et/ou au sein d'une structure médico-sociale initiale. L'Unité Renforcée d'Accueil Transitoire, offrira une prise en charge globale adaptée aux spécificités et aux besoins de chaque bénéficiaire des départements suivants 93-77-94, en internat 365j/an, pour une durée de six mois, renouvelable 3 mois.
Nous sommes à la recherche d'un(e) moniteur (trice) éducateur (trice).
Poste et missions :
Vous aurez pour mission de :
- Accompagner et soutenir les adultes en situation de handicap « dite complexe » afin de favoriser et promouvoir la qualité de leur vie et de leur autonomie,
- Mettre en place des activités et des ateliers en s'appuyant sur les besoins de la personne accompagnée,
- Identifier et analyser la survenue d'une crise/comportements problèmes/mettre en œuvre des réponses adaptées,
- Procéder à la mise en place et au suivi du projet du résident,
- Réaliser et tracer le bilan des actions éducatives collectives (objectifs, bilans).
Profil du Moniteur éducateur :
- Diplôme recherché : Moniteur éducateur,
- Expérience dans l'autisme souhaitée,
- Expérience dans la médico-sociale demandée (5 ans d'expérience minimum),
- Forte compétence relationnelle,
- Logique partenariale,
- Maitrise des outils informatiques,
- Qualité rédactionnelle requise,
- Forte adaptabilité,
Avantages :
- Parcours de formation notamment sur l'autisme,
- Rémunération : Selon CCN 51 avec reprise d'ancienneté,
- Mutuelle,
- Participation aux transports,
- Restauration collective
- RTT
En savoir plus sur cette annonce sur le site de notre partenaireRémunération : Selon CCN 51 avec reprise d'ancienneté et RTT
L'Association Vivre et Devenir :
Association reconnue d'utilité publique depuis 1920, Vivre et Devenir - Villepinte - Saint-Michel accueille, soigne et accompagne des personnes parmi les plus fragiles de notre société.
Nos missions :
-Orienter notre développement là où les besoins ne sont pas couverts,
Accueillir et accompagner chacun dans son parcours de vie,
Soutenir l'innovation, la recherche, l'expertise et le partage des pratiques,
Disposer en responsabilité de nos ressources et de celles qui nous sont confiées.
Vivre et devenir en chiffres :
23 établissements et services implantés dans quatre régions : Grand Est, Ile-de-France, Normandie et PACA,
1300 lits et places pour des personnes en situation de fragilité,
1300 salariés.
L'établissement Saint Louis :
Depuis 1984 l'établissement Saint Louis assure la prise en charge et l'accompagnement de personne en situation de Handicap. Saint Louis est aujourd'hui spécialisé :
Dans le champ du handicap mental : Foyer occupationnel accueillant des adultes déficients intellectuels (34 internes et 15 externes),
Dans le champ du poly handicap : MAS Saint Louis accueillant des adultes en situation de polyhandicap (42 internes et 5 externes),
Dans la coordination de parcours complexes : DIH, Communauté 360, et PCPE
Dans le champ de l'autisme : Unité Renforcé Autisme Transitoire (URAT) accueillant des adultes avec des troubles autistiques,
Dans la mise en place d'équipe hors les murs : MAS Hors-les-murs accueillant des adultes en situation de polyhandicap,
Lieu : 28 bis rue de l'Eglise 93420 VILLEPINTE
Rémunération : Selon CCN 51 avec reprise d'ancienneté
Description du poste
Vous souhaitez participer à la création d'une unité spécialisée dans l'accompagnement de personnes autistes ? Vous appréciez le travail en équipe pluriprofessionnelle ?
Nous étudierons votre candidature avec attention !
L'Unité Renforcée d'Accueil Transitoire est un projet qui a été crée en février 2023. Elle permettra l'accueil de six bénéficiaires à partir de 16 ans, présentant un Trouble du Spectre Autistique (TSA), reconnus comme étant des situations complexes, ne permettant pas leur maintien à domicile, et/ou au sein d'une structure médico-sociale initiale. L'Unité Renforcée d'Accueil Transitoire, offrira une prise en charge globale adaptée aux spécificités et aux besoins de chaque bénéficiaire des départements suivants 93-77-94, en internat 365j/an, pour une durée de six mois, renouvelable 3 mois.
Nous sommes à la recherche d'un(e) moniteur (trice) éducateur (trice).
Poste et missions :
Vous aurez pour mission de :
- Accompagner et soutenir les adultes en situation de handicap « dite complexe » afin de favoriser et promouvoir la qualité de leur vie et de leur autonomie,
- Mettre en place des activités et des ateliers en s'appuyant sur les besoins de la personne accompagnée,
- Identifier et analyser la survenue d'une crise/comportements problèmes/mettre en œuvre des réponses adaptées,
- Procéder à la mise en place et au suivi du projet du résident,
- Réaliser et tracer le bilan des actions éducatives collectives (objectifs, bilans).
Profil du Moniteur éducateur :
- Diplôme recherché : Moniteur éducateur,
- Expérience dans l'autisme souhaitée,
- Expérience dans la médico-sociale demandée (5 ans d'expérience minimum),
- Forte compétence relationnelle,
- Logique partenariale,
- Maitrise des outils informatiques,
- Qualité rédactionnelle requise,
- Forte adaptabilité,
Avantages :
- Parcours de formation notamment sur l'autisme,
- Rémunération : Selon CCN 51 avec reprise d'ancienneté,
- Mutuelle,
- Participation aux transports,
- Restauration collective
- RTT
