informations générales
Tourcoing
LA MISSION DE MÉDIATION
MISSION PRINCIPALE DU MÉDIATEUR :
Une action de médiation Emploi sur le secteur LMH des Piats dans un quartier QPV de Tourcoing comme support de mobilisation des habitants autour d'un projet de développement social porté par le CCAS de Tourcoing.
Mission de Médiation :
- Accueillir , Ecouter, Mobiliser les habitants du secteur du Virolois et plus précisément l'Îlot des piats,
- Favoriser l' accès aux droits des habitants du QPV,
- Développer la capacité d' initiatives, de projets vers la mixité.
Lever les freins aux représentations, aux craintes en matière de recherche d'emploi :
- Aller vers les habitants du quartier et plus précisément ceux de l' îlot des piats,
- Mobiliser le public jeunes et adultes dans leur projet professionnel,
- Faire le lien entre France travail et le demandeur d' emploi et plus précisément dans le cadre des emplois francs.
Faire accompagner les demandeurs d'emploi par des parrains :
- Mettre en lien les demandeurs d' emploi avec un réseau de parrain,
- Mettre en place des actions collectives,
- Travailler en réseau avec les partenaires du territoire.
OUTILS DE SUIVI DE L'ACTIVITÉ PRÉVUS :
- Tableau de pilotage de l' activité
- Tableau de suivi des usagers
- Point de suivi/ étapes / avec la Directrice de l'action sociale et la Coordinatrice de projet
CONTRAINTES, DIFFICULTÉS, RISQUES DU POSTE :
- Climat tendu dans l' environnement de proximité.
COMPÉTENCES REQUISES
SAVOIRS :
- Connaissance des activités du C.C.A.S et des partenaires du champ du social et de l' emploi,
- Pédagogie de projets,
- Connaissance des enjeux environnementaux et les leviers à utiliser.
SAVOIR-FAIRE :
- Capacités à travailler en réseau,
- Prévenir les conflits,
- Repérer les besoins du public.
SAVOIR-ÊTRE :
- Potentiel relationnel et ouverture d' esprit,
- Agir en autonomie et intelligence collective,
- Fermeté et diplomatie.
Type de contrat : CDD de 12 mois dans la limite de 36 mois.
Pour être en contrat adulte-relais, vous devez remplir les 3 conditions suivantes :
- Avoir 26 ans ou plus
- Être sans emploi ou bénéficier d'un CUI-CAE. Si vous êtes en CUI-CAE, vous devez le rompre pour signer un contrat adultes-relais
- Résider dans un quartier prioritaire de la politique de la ville ou dans un autre territoire prioritaire des contrats de ville.
En savoir plus sur cette annonce sur le site de notre partenaireMISSION PRINCIPALE DU MÉDIATEUR :
Une action de médiation Emploi sur le secteur LMH des Piats dans un quartier QPV de Tourcoing comme support de mobilisation des habitants autour d'un projet de développement social porté par le CCAS de Tourcoing.
Mission de Médiation :
- Accueillir , Ecouter, Mobiliser les habitants du secteur du Virolois et plus précisément l'Îlot des piats,
- Favoriser l' accès aux droits des habitants du QPV,
- Développer la capacité d' initiatives, de projets vers la mixité.
Lever les freins aux représentations, aux craintes en matière de recherche d'emploi :
- Aller vers les habitants du quartier et plus précisément ceux de l' îlot des piats,
- Mobiliser le public jeunes et adultes dans leur projet professionnel,
- Faire le lien entre France travail et le demandeur d' emploi et plus précisément dans le cadre des emplois francs.
Faire accompagner les demandeurs d'emploi par des parrains :
- Mettre en lien les demandeurs d' emploi avec un réseau de parrain,
- Mettre en place des actions collectives,
- Travailler en réseau avec les partenaires du territoire.
OUTILS DE SUIVI DE L'ACTIVITÉ PRÉVUS :
- Tableau de pilotage de l' activité
- Tableau de suivi des usagers
- Point de suivi/ étapes / avec la Directrice de l'action sociale et la Coordinatrice de projet
CONTRAINTES, DIFFICULTÉS, RISQUES DU POSTE :
- Climat tendu dans l' environnement de proximité.
COMPÉTENCES REQUISES
SAVOIRS :
- Connaissance des activités du C.C.A.S et des partenaires du champ du social et de l' emploi,
- Pédagogie de projets,
- Connaissance des enjeux environnementaux et les leviers à utiliser.
SAVOIR-FAIRE :
- Capacités à travailler en réseau,
- Prévenir les conflits,
- Repérer les besoins du public.
SAVOIR-ÊTRE :
- Potentiel relationnel et ouverture d' esprit,
- Agir en autonomie et intelligence collective,
- Fermeté et diplomatie.
Type de contrat : CDD de 12 mois dans la limite de 36 mois.
Pour être en contrat adulte-relais, vous devez remplir les 3 conditions suivantes :
- Avoir 26 ans ou plus
- Être sans emploi ou bénéficier d'un CUI-CAE. Si vous êtes en CUI-CAE, vous devez le rompre pour signer un contrat adultes-relais
- Résider dans un quartier prioritaire de la politique de la ville ou dans un autre territoire prioritaire des contrats de ville.
