informations générales
Les missions d'un Médecin du travail.
Recevoir les salariés lors de leur embauche, puis de nouveau à chaque date d'anniversaire.
Constater d'éventuelles inaptitudes au travail et délivrer les certificats d'aptitude.
Constater des dangers ou d'éventuelles dérives dans la santé des employés.
Mener des campagnes de santé publique (ergonomie du poste de travail, arrêt du tabac, activité physique, etc.).
Adapter certains postes de travail à un handicap ou une situation particulière, comme la grossesse.
Organiser des réunions avec le CHSCT.
Visiter les locaux de l'entreprise pour s'assurer de l'absence de dangers et de nuisances.