informations générales
L'association Maison Saint Martin, association de loi 1901 à but non lucratif, œuvre sur le territoire de la Vallée de l'Arve depuis 1979. D'abord issu du mouvement Scouts avec bénévoles, l'association s'est vu agrée CHRS en 1980 et œuvre dans l'accompagnement de personnes en situation de précarité, en proposant un hébergement permettant d'évaluer les besoins des personnes accueillies et de mettre en place des accompagnements personnalisés en vue d'un objectif commun : l'insertion sous toutes ses formes.
Le CHRS collectif accueille et accompagne des hommes isolés dans un contexte d'hébergement collectif. Nous intervenons dans divers domaines pour favoriser leur insertion sociale et professionnelle : emploi, santé, accès aux droits, logement, citoyenneté, lien familial et activités culturelles.
Le CHRS en diffus accueille et accompagne des ménages dans un contexte d'hébergement en appartement meublés. Les domaines d'interventions sont les mêmes que pour la structure collective.
Vous serez amené(e) à travailler le week-end selon un planning établit en avance. Les horaires peuvent être en journée ou pour raisons de services en décalées (matin 7h-14h ou après-midi 13h-20h).
Missions principales :
Assurer l'adaptation, la qualité et la sécurisation du cadre de vie des résidents
Réaliser les actes de la vie courante et participer à l'accompagnement des personnes
Gérer les stocks, contrôler la qualité des produits et veiller à la propreté des locaux
Favoriser le lien social et gérer les conflits quotidiens
Gestion et élaboration des participations financières des résidents
Elaborer des outils via Excel, Canva, autres, pour veiller au bon fonctionnement de l'établissement
Rendre compte de son travail à sa hiérarchie
Profil recherché :
Expérience auprès d'un public en situation de précarité
Maîtrise des outils informatiques
Excellentes capacités de négociation et rédactionnelles
Sens de l'organisation et autonomie
Qualités relationnelles et d'écoute
Capacité d'adaptation et gestion du stress
Formation : BEP Sanitaire et social, ou CAP Employé technique de collectivités
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Le CHRS en diffus accueille et accompagne des ménages dans un contexte d'hébergement en appartement meublés. Les domaines d'interventions sont les mêmes que pour la structure collective.
Vous serez amené(e) à travailler le week-end selon un planning établit en avance. Les horaires peuvent être en journée ou pour raisons de services en décalées (matin 7h-14h ou après-midi 13h-20h).
Missions principales :
Assurer l'adaptation, la qualité et la sécurisation du cadre de vie des résidents
Réaliser les actes de la vie courante et participer à l'accompagnement des personnes
Gérer les stocks, contrôler la qualité des produits et veiller à la propreté des locaux
Favoriser le lien social et gérer les conflits quotidiens
Gestion et élaboration des participations financières des résidents
Elaborer des outils via Excel, Canva, autres, pour veiller au bon fonctionnement de l'établissement
Rendre compte de son travail à sa hiérarchie
Profil recherché :
Expérience auprès d'un public en situation de précarité
Maîtrise des outils informatiques
Excellentes capacités de négociation et rédactionnelles
Sens de l'organisation et autonomie
Qualités relationnelles et d'écoute
Capacité d'adaptation et gestion du stress
Formation : BEP Sanitaire et social, ou CAP Employé technique de collectivités
