Maître(sse) de maison d'établissement à caractère social

Le/La professionnel(le), placé(e) sous l'autorité du directeur et, par délégation, du directeur adjoint, sera chargé(e) :
- de la mise en œuvre et du suivi des protocoles d'hygiène,
- de veiller à l'hygiène et la sécurité des usagers par l'entretien des locaux et du linge collectif,
- d'assurer le transport des enfants accueillis.
Compétences attendues :
- Disponibilité et adaptabilité,
- Autonomie et rigueur,
- Polyvalence,
- Bon relationnel.
Permis B obligatoire
Expérience institutionnelle souhaitée
Le.la candidat.e bénéficiera de l'application de la Convention Collective du 15 mars 1966 et des accords collectifs associatifs portant notamment sur :
- Les congés : aux 30 jours ouvrables de congés annuels réglementaires, s'ajoutent 18 jours ouvrés de congés trimestriels,
- Prise en charge par l'employeur de la cotisation socle du contrat de mutuelle,
- Extension des mesures conventionnelles lors d'évènements familiaux, ou dans le cas de maladie d'un enfant, du conjoint ou des parents du salarié,
- .
Possibilité d'aménagement du poste de travail pour les personnes reconnues en qualité de travailleur handicapé.