informations générales
Saint-Pierre-du-Perray
Nous vous proposons un poste de Juriste en Droit Social en CDI au sein d'un cabinet de 90 collaborateurs situé à Saint-Pierre-du-Perray (91).
Nous recherchons le/la futur(e) Juriste en Droit Social de ce cabinet qui compte environ 30 collaborateurs sur le site de Saint-Pierre-du-Perray (90 au total). L'entreprise est basée sur certaines valeurs fondamentales, comme l'honnêteté, le partage et l'esprit d'équipe. Le bien-être des collaborateurs y est réellement considéré et recherché, et toute volonté de montée en compétence et d'évolution y est encouragée et accompagnée, de manière à vous permettre de rester maître de votre carrière.
- Localisation : Saint-Pierre-du-Perray
- Démarrage : En fonction de votre disponibilité et/ou préavis
- Rémunération : entre 30 000 et 36 000 € annuels bruts
Les missions qui vous seront confiées
* Gestion autonome de l'activité RH de votre portefeuille de clients (TPE / PME)
* Gestion administrative du personnel (contrats, accords d'entreprises, etc ...)
* Veille juridique en droit social
* Formation assurée par votre responsable pour votre montée en compétences
Les avantages qui vous seront proposés :
* Formation aux méthodes et aux outils
* Prime annuelle (environ 1 mois de salaire)
* Tickets restaurants
* Charte sur le télétravail
* Environnement digitalisé
Nous recherchons un(e) candidat(e) avec au moins une première expérience en droit social, idéalement en cabinet comptable. Mais l'essentiel, c'est que vous soyez motivé(e), volontaire et que travailler au sein d'une équipe enjouée vous convienne !
De notre côté, nous nous engageons à vous communiquer systématiquement un retour, et garantissons la plus stricte confidentialité de nos échanges. Nous attendons votre candidature, et avons hâte de découvrir votre parcours !
En savoir plus sur cette annonce sur le site de notre partenaireNous recherchons le/la futur(e) Juriste en Droit Social de ce cabinet qui compte environ 30 collaborateurs sur le site de Saint-Pierre-du-Perray (90 au total). L'entreprise est basée sur certaines valeurs fondamentales, comme l'honnêteté, le partage et l'esprit d'équipe. Le bien-être des collaborateurs y est réellement considéré et recherché, et toute volonté de montée en compétence et d'évolution y est encouragée et accompagnée, de manière à vous permettre de rester maître de votre carrière.
- Localisation : Saint-Pierre-du-Perray
- Démarrage : En fonction de votre disponibilité et/ou préavis
- Rémunération : entre 30 000 et 36 000 € annuels bruts
Les missions qui vous seront confiées
* Gestion autonome de l'activité RH de votre portefeuille de clients (TPE / PME)
* Gestion administrative du personnel (contrats, accords d'entreprises, etc ...)
* Veille juridique en droit social
* Formation assurée par votre responsable pour votre montée en compétences
Les avantages qui vous seront proposés :
* Formation aux méthodes et aux outils
* Prime annuelle (environ 1 mois de salaire)
* Tickets restaurants
* Charte sur le télétravail
* Environnement digitalisé
Nous recherchons un(e) candidat(e) avec au moins une première expérience en droit social, idéalement en cabinet comptable. Mais l'essentiel, c'est que vous soyez motivé(e), volontaire et que travailler au sein d'une équipe enjouée vous convienne !
De notre côté, nous nous engageons à vous communiquer systématiquement un retour, et garantissons la plus stricte confidentialité de nos échanges. Nous attendons votre candidature, et avons hâte de découvrir votre parcours !
