informations générales
Saint-Denis
Au sein de la direction des achats et des affaires juridiques, vous serez chargé(e) des missions suivantes :
* Gérer les volets administratif et réglementaire de nos instances : Conseil d'Administration, Assemblées Générales.
* Assurer la gestion juridique de la vie sociale de la société (augmentation de capital, etc.)
* Organiser et sécuriser les réunions stratégiques, de la planification aux formalités post-séance.
* Participer à la digitalisation et formalisation des processus, en rédigeant les modes opératoires et en optimisant les pratiques.
Diplômé-e en droit des affaires ou droit des sociétés, vous justifiez d'une expérience minimale de 3 ans en gestion de la gouvernance d'entreprise. Vous maîtrisez le droit des sociétés et les processus décisionnels des instances.
Doté-e d'un excellent sens de l'organisation, vous savez anticiper, structurer et sécuriser l'ensemble des démarches réglementaires. Vos capacités rédactionnelles et analytiques sont reconnues, et vous êtes à l'aise pour formaliser des processus et accompagner la digitalisation de l'activité.
Proactif-ve et rigoureux-se, vous savez gérer plusieurs dossiers en parallèle et interagir avec des interlocuteur-rice-s varié-e-s en toute diplomatie.
ACCESSIBILITE DU POSTE
Sensible à l'intégration de tous et à la mixité des emplois, la SHLMR étudie toutes les candidatures.
Un référent handicap est présent dans l'entreprise pour accompagner les collaborateurs(trices). Nous aménageons les postes de travail (environnement sonore et visuel, posture, horaires) pour favoriser une meilleure intégration. Nos sites sont accessibles aux PMR.
Poste cadre
Travail du lundi au vendredi midi
Le télétravail est possible selon l'accord d'entreprise en vigueur
Le poste est sédentaire
SALAIRE ET AVANTAGES
Un salaire compris entre 37 000 et 42 000 € brut/an et de nombreux avantages vous attendent :
Prime d'intéressement
Chèque déjeuner
Mutuelle santé familiale financée à 100%
En savoir plus sur cette annonce sur le site de notre partenaire* Gérer les volets administratif et réglementaire de nos instances : Conseil d'Administration, Assemblées Générales.
* Assurer la gestion juridique de la vie sociale de la société (augmentation de capital, etc.)
* Organiser et sécuriser les réunions stratégiques, de la planification aux formalités post-séance.
* Participer à la digitalisation et formalisation des processus, en rédigeant les modes opératoires et en optimisant les pratiques.
Diplômé-e en droit des affaires ou droit des sociétés, vous justifiez d'une expérience minimale de 3 ans en gestion de la gouvernance d'entreprise. Vous maîtrisez le droit des sociétés et les processus décisionnels des instances.
Doté-e d'un excellent sens de l'organisation, vous savez anticiper, structurer et sécuriser l'ensemble des démarches réglementaires. Vos capacités rédactionnelles et analytiques sont reconnues, et vous êtes à l'aise pour formaliser des processus et accompagner la digitalisation de l'activité.
Proactif-ve et rigoureux-se, vous savez gérer plusieurs dossiers en parallèle et interagir avec des interlocuteur-rice-s varié-e-s en toute diplomatie.
ACCESSIBILITE DU POSTE
Sensible à l'intégration de tous et à la mixité des emplois, la SHLMR étudie toutes les candidatures.
Un référent handicap est présent dans l'entreprise pour accompagner les collaborateurs(trices). Nous aménageons les postes de travail (environnement sonore et visuel, posture, horaires) pour favoriser une meilleure intégration. Nos sites sont accessibles aux PMR.
Poste cadre
Travail du lundi au vendredi midi
Le télétravail est possible selon l'accord d'entreprise en vigueur
Le poste est sédentaire
SALAIRE ET AVANTAGES
Un salaire compris entre 37 000 et 42 000 € brut/an et de nombreux avantages vous attendent :
Prime d'intéressement
Chèque déjeuner
Mutuelle santé familiale financée à 100%
