informations générales
- Contribuer au fonctionnement quotidien de la structure collective notamment (veille sur l'état d'hygiène des locaux)
- Contribuer au fonctionnement quotidien de l'établissement (accueil des personnes et des familles, distribution des repas, distribution des kits d'hygiène et des couvertures, organisation du lieu)
- S'inscrire dans un travail en équipe et en réseau
- Proposer des animations en journée et en soirée
- Assurer le relais de l'information entre les professionnels de jour et de nuit
- Respecter l'intimité des personnes et les consignes institutionnelles
Profil :
- Concevoir, mener et évaluer des actions collectives et individuelles
- Maîtrise de la méthodologie d'accompagnement individuel
- Savoir désamorcer les situations de violence
- Respecter le cadre déontologique
- Connaitre les différents partenaires et leur fonctionnement, ainsi que les dispositifs de
protection sociale des politiques publiques
- Savoir travailler en équipe, notamment avec des bénévoles de l'Association Entraide et
Solidarités et de la Croix Rouge Française
- Discrétion et respect de l'intimité des résidents
- Sens de l'écoute, sens du travail en équipe
- Autonomie et capacités d'initiatives, capacité d'adaptation
Conditions d'emploi :
- Titulaire d'un diplôme de Travail Social (Moniteur éducateur, AES.)
- Travail régulier les Week-end et en soirée (7h00->14h30 ou 14h->22h30)
Poste à pourvoir de suite jusqu'au 31/3/2026
Rémunération mensuelle brute à partir de 2 039€, prime socioéducative incluse (selon l'ancienneté et la formation en référence aux accords collectifs CHRS).
Envoyez une candidature complète (CV et lettre de motivation)