informations générales
Saint-Étienne
Au sein du Siège de l'association et rattaché(e) au pôle Qualité Audit et Système d'Information, vos principales missions
sont les suivantes :
o Planification, préparation et mise en forme des DUERP ;
o Participation et accompagnement dans le suivi des plans d'actions (DUERP, PAPRIPACT, etc.) ;
o Organisation et animation de groupes de travail ;
o Rédaction de documents (présentations, procédures/protocoles, modèles, bilan SST, etc.) ;
o Mise à jour de l'intranet sur la partie santé et sécurité au travail ;
o Participation à la définition des EPI et autres matériels en lien avec la prévention des risques
professionnels ;
o Participation à la formation et sensibilisation des salariés ;
o Suivi et mise à jour du logiciel métier (outil Ageval) ;
o Mise en place, alimentation et analyse de l'outil de suivi des Évènements Indésirables Graves et autres
outils au niveau associatif ;
o Classement, rédaction, relecture et mise en forme de divers documents (CR, courriers, etc.).
La liste des missions énoncées ci-dessus n'est pas exhaustive.
Formation : BAC+2 minimum (RH et/ou santé sécurité au travail, QSSE).
Expérience : 2 ans sur un poste équivalent.
Contrat : CDI.
Statut : Non cadre.
Horaires : Temps plein.
Lieu de travail : Saint-Étienne avec déplacements sur le périmètre géographique de l'association. Permis B exigé.
Rémunération : Selon convention collective CHRS + indemnité mensuelle complémentaire dite « indemnité métiers
socio-éducatifs » de 238€ bruts pour un temps plein (proratisé pour le temps partiel)