informations générales
Estillac
Vous contribuez aux missions GEMAPI du service Transition Environnementale et GEMAPI. Vous serez un appui technique à la gestion des ouvrages de protection contre les crues et au suivi des futurs projets de prévention des inondations sur le territoire.
VOS MISSIONS :
- Gestion des ouvrages de protection contre les crues : suivi de l'exploitation et la maintenance des systèmes d'endiguement (gestion et suivi de diverses actions, campagne de maintenance annuelle dans le cadre d'un marché, diagnostic, travaux de renouvellement, visites de contrôle, mise à jour des dossiers d'ouvrage, télégestion.) en collaboration avec les agents du service
- Pilotage de la gestion réglementaire avec notamment la démarche en cours de régularisation (classement) des systèmes d'endiguement
- Suivi du projet de construction de la future digue d'Agen Sud
- Piloter les dispositifs d'alerte, suivi et gestion des crues en lien avec les agents du service, coordination/mobilisation en gestion de crise
- Contribution aux actions portées par l'Agglomération d'Agen dans le cadre des futurs PEP et PAPI de l'Agenais
- Suivi technique, administratif et financier des actions (expertise terrain, mise en œuvre des études, rédaction Dossiers de Consultation des Entreprises, chiffrage et pilotage des travaux, gestion de marchés publics, rédaction dossiers réglementaires, encadrement prestataires, .)
- Sensibilisation et relations avec les partenaires extérieurs : Elus, administration, partenaires techniques et financiers, collectivités, associations, techniciens du territoire, usagers .
VOTRE PROFIL :
- Bac+5 dans le domaine de l'hydraulique, de l'hydrologie, des milieux aquatiques.
- Expérience 2 à 5 ans. Une expérience dans la gestion des inondations ou en modélisation hydrologique ou hydraulique serait un plus.
- Connaissances techniques sur : l'eau, les milieux aquatiques ; la prévention et la gestion des risques liés aux inondations ; la législation en vigueur ; le fonctionnement des collectivités territoriales et la compétence GEMAPI
- Maîtrise du Pack Office et SIG
- Autonome, travail en équipe, qualités relationnelles et rédactionnelles
- Capacité d'animation de projet, force de proposition, esprit d'analyse, rigueur, pédagogie
- Goût du terrain et du travail de bureau, disponibilité.
- Permis B exigé pour vous déplacer dans le cadre de vos missions.
Poste ouvert aux personnes en situation de handicap
VOTRE STATUT :
o Agent de catégorie B ou A
o Titulaire ou contractuel (Contrat de 3 ans)
o Temps complet
La date de clôture des candidatures est fixée au 13/02/2025.
NOUS OFFRONS :
o De nombreux avantages professionnels
- Prime mensuelle, prime de fin d'année, prime de mérite
- Titres restaurant d'une valeur unitaire de 8€ pris en charge à 50%
- Participation financière aux contrats labellisés de mutuelle
- Participation à hauteur de 75% aux transports urbains (bus et vélos)
- Plan annuel de participation de 200€ à l'achat d'un vélo électrique
- Possibilité de télétravailler
- Offres de formation tout au long de votre parcours
- Temps d'échanges réguliers : rencontres conviviales interservices, matinées d'info RH.
- Horaires variables, génération de RTT possible, CET
o Une chance d'exercer une mission de service public
En savoir plus sur cette annonce sur le site de notre partenaireVOS MISSIONS :
- Gestion des ouvrages de protection contre les crues : suivi de l'exploitation et la maintenance des systèmes d'endiguement (gestion et suivi de diverses actions, campagne de maintenance annuelle dans le cadre d'un marché, diagnostic, travaux de renouvellement, visites de contrôle, mise à jour des dossiers d'ouvrage, télégestion.) en collaboration avec les agents du service
- Pilotage de la gestion réglementaire avec notamment la démarche en cours de régularisation (classement) des systèmes d'endiguement
- Suivi du projet de construction de la future digue d'Agen Sud
- Piloter les dispositifs d'alerte, suivi et gestion des crues en lien avec les agents du service, coordination/mobilisation en gestion de crise
- Contribution aux actions portées par l'Agglomération d'Agen dans le cadre des futurs PEP et PAPI de l'Agenais
- Suivi technique, administratif et financier des actions (expertise terrain, mise en œuvre des études, rédaction Dossiers de Consultation des Entreprises, chiffrage et pilotage des travaux, gestion de marchés publics, rédaction dossiers réglementaires, encadrement prestataires, .)
- Sensibilisation et relations avec les partenaires extérieurs : Elus, administration, partenaires techniques et financiers, collectivités, associations, techniciens du territoire, usagers .
VOTRE PROFIL :
- Bac+5 dans le domaine de l'hydraulique, de l'hydrologie, des milieux aquatiques.
- Expérience 2 à 5 ans. Une expérience dans la gestion des inondations ou en modélisation hydrologique ou hydraulique serait un plus.
- Connaissances techniques sur : l'eau, les milieux aquatiques ; la prévention et la gestion des risques liés aux inondations ; la législation en vigueur ; le fonctionnement des collectivités territoriales et la compétence GEMAPI
- Maîtrise du Pack Office et SIG
- Autonome, travail en équipe, qualités relationnelles et rédactionnelles
- Capacité d'animation de projet, force de proposition, esprit d'analyse, rigueur, pédagogie
- Goût du terrain et du travail de bureau, disponibilité.
- Permis B exigé pour vous déplacer dans le cadre de vos missions.
Poste ouvert aux personnes en situation de handicap
VOTRE STATUT :
o Agent de catégorie B ou A
o Titulaire ou contractuel (Contrat de 3 ans)
o Temps complet
La date de clôture des candidatures est fixée au 13/02/2025.
NOUS OFFRONS :
o De nombreux avantages professionnels
- Prime mensuelle, prime de fin d'année, prime de mérite
- Titres restaurant d'une valeur unitaire de 8€ pris en charge à 50%
- Participation financière aux contrats labellisés de mutuelle
- Participation à hauteur de 75% aux transports urbains (bus et vélos)
- Plan annuel de participation de 200€ à l'achat d'un vélo électrique
- Possibilité de télétravailler
- Offres de formation tout au long de votre parcours
- Temps d'échanges réguliers : rencontres conviviales interservices, matinées d'info RH.
- Horaires variables, génération de RTT possible, CET
o Une chance d'exercer une mission de service public
