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Vous souhaitez travailler pour un client du secteur automobile, vous faites preuve d'intérêt pour la haute technologie, et vous avez une expérience réussie en développement d'algorithmes embarqués.



Rejoignez-nous pour développer et calibrer des systèmes de sécurité avancés en électronique embarquée.



Plus précisément, vous aurez à:

- Développer et calibrer des algorithmes de dynamique du véhicule pour des systèmes de sécurité (ex. : ceinture active).

- Définir et maintenir la feuille de route de développement de l'algorithme (VDA).

- Rédiger les spécifications et assurer la traçabilité des besoins clients.

- Concevoir l'architecture et définir les services et contraintes du modèle.

- Assurer le support des analyses de sécurité fonctionnelle (RAMS, FMEA).

- Implémenter des algorithmes selon les règles de programmation embarquée.

- Rédiger des plans de tests d'intégration.

- Réaliser des tests unitaires (Mil, SiL).

- Gérer les outils de calibration et de configuration (RPU, MAC, CANape) et former les équipes pour le calibrage.

- Suivre l'avancement du développement, gérer les versions et assurer la qualité des algorithmes.

- Participer aux phases RFQ en analysant la faisabilité technique et en évaluant les charges de travail.

Le profil attendu est un titulaire d'un diplôme BAC+5 (école d'ingénieur, ou master avec une spécialisation d'études) avec au moins 3 ans d'expérience.

Pour mener à bien ce projet vous avez les compétences suivantes :

- Implémentation d'algorithmes, calculs numériques, et modélisation (MATLAB/Simulink).

- Expérience en création de modèles de dynamique de véhicule (évitement, sous/over-steering, freinage d'urgence, etc.).

- Bonne maîtrise du langage C

- Connaissances RTOS et AUTOSAR.

Notions de SFEA, FMEA et autres contraintes qualité logiciel.

Vous avez un bon niveau d'anglais

Poste basé en Idf, Cergy.



Les raisons de nous rejoindre :

* Pour notre ambiance de travail agréable et conviviale qui n'est pas seulement une légende mais notre réalité quotidienne
* Un parcours d'intégration adapté et structuré où vous serez accompagné par un référent dédié
* Un management de proximité issu de la technique et un suivi personnalisé pour développer vos compétences et construire votre parcours parmi nous
* Partager nos valeurs et participer au développement de notre engagement écologique et éthique
* Un package d'avantages à découvrir (RTT, carte déjeuner, prise en charge à 75% de votre abonnement en transport en commun, forfait mobilité durable, participation employeur à la mutuelle d'entreprise, primes sur objectifs, etc.)
* Une prime estivale qui fait du bien au moral !



Process de recrutement (souple et réactif) :

* Entretien téléphonique avec un recruteur
* Entretien en binôme (futur manager technique et recruteur)
* Debrief de l'entretien par le recruteur et suite du process
* Proposition d'embauche
En savoir plus sur cette annonce sur le site de notre partenaire

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