informations générales
Vendenheim
Pour accompagner le développement technologique de ses services de traduction, nous recherchons un Responsable Innovation
Vos missions :
- Analyse, cartographie, gestion et amélioration continue des processus opérationnels (liés à la traduction et à la localisation)
- Normalisation et automatisation des processus
- Gestion et et supervision du développement, des tests et de la mise en œuvre de nouveaux procédés et technologies
- Documentation des procédés
- Formation des utilisateurs
- Contrôle des processus, évaluation et gestion des risques
- Conformité avec les normes et réglementations en vigeur dans la profession
- Mesure de l'efficacité des processus
- Études de marché et recherche en général
- Promotion de l'innovation et élaboration d'une feuille de route d'innovation
- Définition des objectifs et des ICP
- Lien entre la technologie et les services et solutions apportées aux clients
- Création de nouveaux services
- Gestion des budgets
- Participation active (conférencier) aux congrès de la profession
Vos compétences techniques
- Connaissance pointue des procédés de traduction et localisation
- Connaissance des normes de la profession
- Connaissances technologiques générales (cycle de vie du contenu, structures et gestion des données, interfaces, API, automatisation, IA et NLP)
- Technologie et outils de pointe dans le domaine des services linguistiques
- Connaissance du marché des services linguistiques
- Réflexion en matière de gestion d'entreprise
- Réflexion stratégique sur les services linguistiques
- Compétences analytiques
- Compétences en matière de présentation
- Compétences en matière de leadership
- Aptitude à la négociation
- Gestion du changement
Vos compétences non techniques
- Profil orienté vers les solutions
- Mode de pensée original
- Esprit innovateur
- Écoute active
- Proactivité
- Flexibilité
- Conscience du risque
- Esprit d'équipe
- Compétences en matière de communication
- Esprit orienté vers le service / centré sur le client
- Confiance en soi et affirmation de soi
- Compétences en matière de planification et de suivi
- Compétences interculturelles
- Empathie
- Capacité à gérer et à résoudre les conflits
- Langues : anglais courant impératif, au moins une autre langue étrangère. Le français n'est pas indispensable.
Le poste est à pourvoir à temps plein en présentiel au siège social de l'entreprise (Vendenheim, 67). Les candidatures à distance ne seront pas prises en compte.
Des déplacements ponctuels sont à prévoir, dans le monde entier.
En savoir plus sur cette annonce sur le site de notre partenaireVos missions :
- Analyse, cartographie, gestion et amélioration continue des processus opérationnels (liés à la traduction et à la localisation)
- Normalisation et automatisation des processus
- Gestion et et supervision du développement, des tests et de la mise en œuvre de nouveaux procédés et technologies
- Documentation des procédés
- Formation des utilisateurs
- Contrôle des processus, évaluation et gestion des risques
- Conformité avec les normes et réglementations en vigeur dans la profession
- Mesure de l'efficacité des processus
- Études de marché et recherche en général
- Promotion de l'innovation et élaboration d'une feuille de route d'innovation
- Définition des objectifs et des ICP
- Lien entre la technologie et les services et solutions apportées aux clients
- Création de nouveaux services
- Gestion des budgets
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Vos compétences techniques
- Connaissance pointue des procédés de traduction et localisation
- Connaissance des normes de la profession
- Connaissances technologiques générales (cycle de vie du contenu, structures et gestion des données, interfaces, API, automatisation, IA et NLP)
- Technologie et outils de pointe dans le domaine des services linguistiques
- Connaissance du marché des services linguistiques
- Réflexion en matière de gestion d'entreprise
- Réflexion stratégique sur les services linguistiques
- Compétences analytiques
- Compétences en matière de présentation
- Compétences en matière de leadership
- Aptitude à la négociation
- Gestion du changement
Vos compétences non techniques
- Profil orienté vers les solutions
- Mode de pensée original
- Esprit innovateur
- Écoute active
- Proactivité
- Flexibilité
- Conscience du risque
- Esprit d'équipe
- Compétences en matière de communication
- Esprit orienté vers le service / centré sur le client
- Confiance en soi et affirmation de soi
- Compétences en matière de planification et de suivi
- Compétences interculturelles
- Empathie
- Capacité à gérer et à résoudre les conflits
- Langues : anglais courant impératif, au moins une autre langue étrangère. Le français n'est pas indispensable.
Le poste est à pourvoir à temps plein en présentiel au siège social de l'entreprise (Vendenheim, 67). Les candidatures à distance ne seront pas prises en compte.
Des déplacements ponctuels sont à prévoir, dans le monde entier.
