informations générales
Aubenas
Intégrer le Département de l'Ardèche, c'est évoluer dans une collectivité de près de 1800 agents qui répondent au quotidien aux besoins des usagers ardéchois et de ses nombreux partenaires. Près de 200 métiers sont représentés et répartis sur l'ensemble du territoire ardéchois. Rejoignez-nous !
La direction enfance famille met en œuvre la politique médico-sociale du département de l'ardèche dans le cadre législatif et réglementaire en vigueur. Elle pilote notamment les politiques santé famille (PMI) et aide sociale à l'enfance (ASE).
Elle définit, en lien avec les élus départementaux, les grands axes de cette politique, déclinée ensuite en territoires.
La direction est déclinée en 3 services :
- service placement familial,
- service ressources enfance famille,
- service protection de l'enfance
Et en complément la coordination de la protection maternelle infantile.
La direction territoriale assure les missions de la protection maternelle et infantile (PMI) du département. La PMI est un service de santé publique où l'on peut se rendre pendant la grossesse, et jusqu'aux 6 ans de votre enfant, pour recevoir conseils et soins médicaux.
Poste
Ses missions :
S'assure de l'existence et de la mise à jour des dossiers de santé des enfants confiés,
Recueille au moins chaque année auprès des assistants familiaux, des établissements de la protection de l'enfance et le cas échéant auprès des professionnels de santé les informations relatives au suivi médical des enfants,
Si besoin intervient et coordonne le parcours des enfants avec les professionnels de santé dont l'intervention est nécessaire,
Assure tout particulièrement le suivi des enfants en situation de handicap, et mobilise les ressources nécessaires,
Participe à la commission enfance et à la rédaction de la partie santé des dossiers semestriels rédigés à l'attention des juges pour les enfants de moins de 2 ans,
Plus largement développe le réseau de correspondants santé et contribue à une meilleure articulation entre les services départementaux et les ressources existantes, médecins libéraux, hospitaliers et de santé scolaire du département, .
Participe aux réunions d'équipe et aux réunions de coordination du projet organisées par la Direction enfance famille.
Profil
SAVOIR :
Maitriser les connaissances paramedicales et les legislations en matiere de sante
Capacite d'elaboration et mise en œuvre de projets et d'action dans les domaines de la sante
Maitriser l'ecriture sous forme medicale et administrative ainsi que l'outil informatique
Elaboration et suivi de dossiers medicaux
Connaissance des acteurs et des professionnels de soins du territoire
SAVOIR FAIRE :
Capacite a constituer un reseau de professionnel
SAVOIR ETRE PROFESSIONNEL :
Dynamisme
Force de proposition
Disponibilite
Esprit de synthese et d'organisation
Savoir prioriser
Sens du travail en equipe
Capacite d'adaptation et d'anticipation
Reactivite
PERMIS / DIPLOMES :
Niveau requis : diplôme d'Etat infirmier
a connaissance / expérience ou qualification supplémentaire sur les problématiques de santé spécifiques aux enfants confiés serait un plus.
Permis B valide
Contrat de projet à mi-temps à pouvoir du 01/01/2025 au 31/12/2025
Pour candidater :
Merci de transmettre votre CV et votre lettre de motivation (sous le format suivant : CV NOM + Prénom et LM NOM + Prénom) en format PDF s'il vous plaît
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.
En savoir plus sur cette annonce sur le site de notre partenaireLa direction enfance famille met en œuvre la politique médico-sociale du département de l'ardèche dans le cadre législatif et réglementaire en vigueur. Elle pilote notamment les politiques santé famille (PMI) et aide sociale à l'enfance (ASE).
Elle définit, en lien avec les élus départementaux, les grands axes de cette politique, déclinée ensuite en territoires.
La direction est déclinée en 3 services :
- service placement familial,
- service ressources enfance famille,
- service protection de l'enfance
Et en complément la coordination de la protection maternelle infantile.
La direction territoriale assure les missions de la protection maternelle et infantile (PMI) du département. La PMI est un service de santé publique où l'on peut se rendre pendant la grossesse, et jusqu'aux 6 ans de votre enfant, pour recevoir conseils et soins médicaux.
Poste
Ses missions :
S'assure de l'existence et de la mise à jour des dossiers de santé des enfants confiés,
Recueille au moins chaque année auprès des assistants familiaux, des établissements de la protection de l'enfance et le cas échéant auprès des professionnels de santé les informations relatives au suivi médical des enfants,
Si besoin intervient et coordonne le parcours des enfants avec les professionnels de santé dont l'intervention est nécessaire,
Assure tout particulièrement le suivi des enfants en situation de handicap, et mobilise les ressources nécessaires,
Participe à la commission enfance et à la rédaction de la partie santé des dossiers semestriels rédigés à l'attention des juges pour les enfants de moins de 2 ans,
Plus largement développe le réseau de correspondants santé et contribue à une meilleure articulation entre les services départementaux et les ressources existantes, médecins libéraux, hospitaliers et de santé scolaire du département, .
Participe aux réunions d'équipe et aux réunions de coordination du projet organisées par la Direction enfance famille.
Profil
SAVOIR :
Maitriser les connaissances paramedicales et les legislations en matiere de sante
Capacite d'elaboration et mise en œuvre de projets et d'action dans les domaines de la sante
Maitriser l'ecriture sous forme medicale et administrative ainsi que l'outil informatique
Elaboration et suivi de dossiers medicaux
Connaissance des acteurs et des professionnels de soins du territoire
SAVOIR FAIRE :
Capacite a constituer un reseau de professionnel
SAVOIR ETRE PROFESSIONNEL :
Dynamisme
Force de proposition
Disponibilite
Esprit de synthese et d'organisation
Savoir prioriser
Sens du travail en equipe
Capacite d'adaptation et d'anticipation
Reactivite
PERMIS / DIPLOMES :
Niveau requis : diplôme d'Etat infirmier
a connaissance / expérience ou qualification supplémentaire sur les problématiques de santé spécifiques aux enfants confiés serait un plus.
Permis B valide
Contrat de projet à mi-temps à pouvoir du 01/01/2025 au 31/12/2025
Pour candidater :
Merci de transmettre votre CV et votre lettre de motivation (sous le format suivant : CV NOM + Prénom et LM NOM + Prénom) en format PDF s'il vous plaît
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.
