informations générales
Fondettes
Le Hameau de la Thibaudière est une structure innovante dédiée à l'accompagnement des personnes de plus de 50 ans, présentant des troubles cognitifs en lien avec une maladie d'Alzheimer ou apparentée ou en lien avec le vieillissement des personnes porteuses d'une déficience intellectuelle. Cet établissement nouveau a ouvert ses portes à Fondettes en mai 2024, il compte 65 places d'hébergement permanent, 5 places d'accueil temporaire, 10 places d'accueil de jour.
Ce projet innovant d'accueil propose un accompagnement basé sur l'approche Carpe Diem®. Grâce à des modèles d'organisation innovants et une approche visant à favoriser le « Comme à la maison », le Hameau de la Thibaudière souhaite favoriser une vie sociale dynamique, valoriser les capacités fonctionnelles préservées via une participation active aux activités du quotidien et respecter le rythme de vie des habitants et leur liberté d'aller et venir au sein du Hameau.
Sous l'autorité de la direction, l'équipe infirmière (4ETP) constitue un rouage essentiel et central dans l'organisation du « prendre soin » des personnes accueillies.
L'infirmier H/F travaille en lien étroit avec le médecin coordonnateur, l'équipe polyvalente d'accompagnement, la responsable de service, les coordinateurs, les fonctions supports, le pharmacien référent et le réseau de professionnels libéraux, (kiné, orthophoniste, médecin traitant.).
Le poste
Missions principales :
Assurer les soins techniques infirmiers pour maintenir la bonne santé des habitants.
Animer le prendre soin quotidien, coordonner avec les professionnels libéraux, diagnostiquer et mettre en place des démarches de soins.
Répondre aux besoins et problèmes des habitants et de leur famille dans le cadre du maintien et du suivi de la qualité des soins.
Veiller au respect de la procédure du circuit du médicament en lien avec la pharmacie.
Missions spécifiques en lien avec l'équipe polyvalente :
Superviser les transmissions et veiller à la bonne tenue du dossier de soins.
Coordonner et vérifier la dispensation des médicaments par l'équipe polyvalente, assurant la traçabilité des prises.
Co-construire les projets de soins et d'accompagnement individualisés, en assurant le suivi en lien avec l'équipe polyvalente.
Missions spécifiques de formation et de prévention :
Assurer des missions de prévention et de référence en lien avec le médecin coordonnateur.
Participer aux commissions dédiées telles que Douleur, Hygiène, Soins palliatifs, Nutrition, Fonctions sensorielles.
Identifier les besoins de formations de l'équipe polyvalente et y participer en lien avec le projet de soins.
Missions spécifiques de gestion et de coordination :
Suivre la gestion des produits médicaux, paramédicaux et matériel, participant à l'identification et à l'évaluation des besoins.
Participer aux réunions d'équipe.
Profil recherché
Formation : Diplôme d'Etat Infirmier obligatoire
Des connaissances en gérontologie et pathologies neurodégénératives à expression cognitive ainsi qu'en déficience intellectuelle sont attendues.
Qualité requises:
Capacités relationnelles fortes.
Excellentes capacités d'écoute et d'empathie.
Dynamisme, rigueur, et autonomie.
Adaptabilité
Savoir travailler en équipe
Salaire :
À partir de 30K € brut annuel
Prise de poste :
immédiate (remplacement congés maternité).
En savoir plus sur cette annonce sur le site de notre partenaireCe projet innovant d'accueil propose un accompagnement basé sur l'approche Carpe Diem®. Grâce à des modèles d'organisation innovants et une approche visant à favoriser le « Comme à la maison », le Hameau de la Thibaudière souhaite favoriser une vie sociale dynamique, valoriser les capacités fonctionnelles préservées via une participation active aux activités du quotidien et respecter le rythme de vie des habitants et leur liberté d'aller et venir au sein du Hameau.
Sous l'autorité de la direction, l'équipe infirmière (4ETP) constitue un rouage essentiel et central dans l'organisation du « prendre soin » des personnes accueillies.
L'infirmier H/F travaille en lien étroit avec le médecin coordonnateur, l'équipe polyvalente d'accompagnement, la responsable de service, les coordinateurs, les fonctions supports, le pharmacien référent et le réseau de professionnels libéraux, (kiné, orthophoniste, médecin traitant.).
Le poste
Missions principales :
Assurer les soins techniques infirmiers pour maintenir la bonne santé des habitants.
Animer le prendre soin quotidien, coordonner avec les professionnels libéraux, diagnostiquer et mettre en place des démarches de soins.
Répondre aux besoins et problèmes des habitants et de leur famille dans le cadre du maintien et du suivi de la qualité des soins.
Veiller au respect de la procédure du circuit du médicament en lien avec la pharmacie.
Missions spécifiques en lien avec l'équipe polyvalente :
Superviser les transmissions et veiller à la bonne tenue du dossier de soins.
Coordonner et vérifier la dispensation des médicaments par l'équipe polyvalente, assurant la traçabilité des prises.
Co-construire les projets de soins et d'accompagnement individualisés, en assurant le suivi en lien avec l'équipe polyvalente.
Missions spécifiques de formation et de prévention :
Assurer des missions de prévention et de référence en lien avec le médecin coordonnateur.
Participer aux commissions dédiées telles que Douleur, Hygiène, Soins palliatifs, Nutrition, Fonctions sensorielles.
Identifier les besoins de formations de l'équipe polyvalente et y participer en lien avec le projet de soins.
Missions spécifiques de gestion et de coordination :
Suivre la gestion des produits médicaux, paramédicaux et matériel, participant à l'identification et à l'évaluation des besoins.
Participer aux réunions d'équipe.
Profil recherché
Formation : Diplôme d'Etat Infirmier obligatoire
Des connaissances en gérontologie et pathologies neurodégénératives à expression cognitive ainsi qu'en déficience intellectuelle sont attendues.
Qualité requises:
Capacités relationnelles fortes.
Excellentes capacités d'écoute et d'empathie.
Dynamisme, rigueur, et autonomie.
Adaptabilité
Savoir travailler en équipe
Salaire :
À partir de 30K € brut annuel
Prise de poste :
immédiate (remplacement congés maternité).
