informations générales
LES ENGAGEMENTS D' EXCELLENCE INTÉRIM
Le recrutement de profils adaptés et dont les compétences professionnelles et le savoir être seront en adéquation avec le poste de travail et les spécificités du secteur d'activité.
La validation par notre agence lors d'entretiens, de l'expérience acquise, des capacités à travailler dans un environnement spécifique, des motivations à accepter des missions d'intérim dans des délais en relation avec une activité de transport Aérien.
Délégation d'un Personnel expérimenté avec un contrôle de références systématique.
La constitution d'un « vivier » actif afin de répondre dans les temps à toute demande.
Le mise en conformité des prérequis formations et d'accès au poste de travail avec anticipation et suivi
Un bilan qualité Clients mais également Salariés Intérimaires pour mise en place d'actions Correctives.
Poste
Descriptif du poste :
Il travaille en collaboration avec les médecins coordinateurs, les IDE mixtes et les IDE d'admission
Il organise, priorise, contrôle les soins et leur traçabilité et veille à faire respecter les protocoles de soins
Il réalise les visites de coordination de ses patients au domicile
Il réalise les tournées du personnel IDE, ASD, et kiné de l'HAD, avec mise à jour quotidienne selon RDV et plan de soins de chaque patient.
Il supervise la coordination avec les partenaires médico-sociaux
Il anime le temps de transmissions des équipes de terrain ainsi que la RPP hebdomadaire
Il informe et communique avec les familles et les personnes prises en charges de l'organisation du service
Il est en charge des commandes de traitements de villes ou hospitaliers
Il est garant du respect de l'organisation du service
Il supervise la réalisation des tâches du service par personnel de terrain
Il participe à l'évaluation des membres de son équipe avec la responsable.
Il impulse le projet de service et est force de proposition
Mission de 6 mois à 1 an.
Profil
Maitrise des soins techniques les plus courants de l'HAD
Capacité à fédérer et manager une équipe, à animer une réunion
Connaissance du cadre réglementaire du métier de l'IDE, AS et du secteur de l'HAD
Facilité de communication orale et écrite
Niveau correct dans l'utilisation d'outils informatiques
Capacité d'organisation, méthodique, rigoureux, ponctualité, sens de l'équipe et adhésion aux projets de service.
Sens relationnel, maitrise de soi, respect des patients, des collègues, des partenaires de soins
Rémunération de 6000€/brut mensuel.
Nous menons une politique Diversité engagée. Afin de garantir l'équité de traitement et le respect de tous, tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
En savoir plus sur cette annonce sur le site de notre partenaireLe recrutement de profils adaptés et dont les compétences professionnelles et le savoir être seront en adéquation avec le poste de travail et les spécificités du secteur d'activité.
La validation par notre agence lors d'entretiens, de l'expérience acquise, des capacités à travailler dans un environnement spécifique, des motivations à accepter des missions d'intérim dans des délais en relation avec une activité de transport Aérien.
Délégation d'un Personnel expérimenté avec un contrôle de références systématique.
La constitution d'un « vivier » actif afin de répondre dans les temps à toute demande.
Le mise en conformité des prérequis formations et d'accès au poste de travail avec anticipation et suivi
Un bilan qualité Clients mais également Salariés Intérimaires pour mise en place d'actions Correctives.
Poste
Descriptif du poste :
Il travaille en collaboration avec les médecins coordinateurs, les IDE mixtes et les IDE d'admission
Il organise, priorise, contrôle les soins et leur traçabilité et veille à faire respecter les protocoles de soins
Il réalise les visites de coordination de ses patients au domicile
Il réalise les tournées du personnel IDE, ASD, et kiné de l'HAD, avec mise à jour quotidienne selon RDV et plan de soins de chaque patient.
Il supervise la coordination avec les partenaires médico-sociaux
Il anime le temps de transmissions des équipes de terrain ainsi que la RPP hebdomadaire
Il informe et communique avec les familles et les personnes prises en charges de l'organisation du service
Il est en charge des commandes de traitements de villes ou hospitaliers
Il est garant du respect de l'organisation du service
Il supervise la réalisation des tâches du service par personnel de terrain
Il participe à l'évaluation des membres de son équipe avec la responsable.
Il impulse le projet de service et est force de proposition
Mission de 6 mois à 1 an.
Profil
Maitrise des soins techniques les plus courants de l'HAD
Capacité à fédérer et manager une équipe, à animer une réunion
Connaissance du cadre réglementaire du métier de l'IDE, AS et du secteur de l'HAD
Facilité de communication orale et écrite
Niveau correct dans l'utilisation d'outils informatiques
Capacité d'organisation, méthodique, rigoureux, ponctualité, sens de l'équipe et adhésion aux projets de service.
Sens relationnel, maitrise de soi, respect des patients, des collègues, des partenaires de soins
Rémunération de 6000€/brut mensuel.
Nous menons une politique Diversité engagée. Afin de garantir l'équité de traitement et le respect de tous, tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
