informations générales
Dolus-d'Oléron
Hôtel 5* situé sur un emplacement naturel et sauvage, au milieu des dunes sur une des plus belles plages de l'Ile d'Oléron, au milieu de la nature, entre forêt, dunes, plage de sable fin et Océan.
Pour son Hôtel 5 étoiles, Le Grand Large situé à Dolus d'Oléron (17), le groupe LBHC est à la recherche de son / sa futur(e) Gouvernant(e) H/F pour la saison 2025.
Sous la responsabilité de la Direction, vous serez en charge des missions suivantes :
* Manager, coordonner et contrôler l'ensemble du personnel chargé du nettoyage et de l'entretien de l'Etablissement (Femmes/Valets de Chambre, équipiers) ;
* Recruter, animer et former les futurs Valets/ Femmes de Chambres ;
* Vérifier la propreté des chambres et des parties communes ;
* Agencer et entretenir les installations et le mobilier ;
* Gérer les stocks de produits et fournitures, linges en particulier nécessaires à l'activité de l'Equipe, y compris éventuellement les achats ;
* Elaborer les plannings et organiser et suivre au quotidien des tâches de l'ensemble du service ;
* Contrôler et respecter les règles d'hygiène et de sécurité.
Liste non exhaustive
Poste à pourvoir en avril 2025.
Type de contrat CDD Saisonnier, Temps plein, 39h hebdomadaire.
Avantages :
* CSE digital sans condition d'ancienneté,
* Partenaire santé ALAN (mutuelle et prévoyance) : *
Clinique ALAN : Chat disponible 7j/7j (médecins généralistes et spécialistes) & téléconsultation sans RDV, même le weekend.
* Carte interactive des médecins de votre ville.
* Remboursement de soins sous 1h.
Salaire Brut Mensuel : 2.600,00€
Vous disposez d'une expérience réussie au sein d'un établissement similaire.
Compétences requises :
* Maîtrise du Pack Microsoft Office,
* Maîtrise des processus d'achat de fournitures,
* Gestion des coûts,
* Utilisation préventive des équipements du service,
* Prise d'initiatives,
* Autonomie ;
* Travail en équipe,
* Excellente expression orale et écrite,
* Adaptabilité au changement,
* Capacité à déléguer et contrôler,
* Esprit d'analyse et de synthèse,
* Sens du service,
* Bon relationnel et écoute,
* Gestion des priorités,
* Esprit managérial,
* Leadership,
* Rigueur,
* Organisation.
En savoir plus sur cette annonce sur le site de notre partenairePour son Hôtel 5 étoiles, Le Grand Large situé à Dolus d'Oléron (17), le groupe LBHC est à la recherche de son / sa futur(e) Gouvernant(e) H/F pour la saison 2025.
Sous la responsabilité de la Direction, vous serez en charge des missions suivantes :
* Manager, coordonner et contrôler l'ensemble du personnel chargé du nettoyage et de l'entretien de l'Etablissement (Femmes/Valets de Chambre, équipiers) ;
* Recruter, animer et former les futurs Valets/ Femmes de Chambres ;
* Vérifier la propreté des chambres et des parties communes ;
* Agencer et entretenir les installations et le mobilier ;
* Gérer les stocks de produits et fournitures, linges en particulier nécessaires à l'activité de l'Equipe, y compris éventuellement les achats ;
* Elaborer les plannings et organiser et suivre au quotidien des tâches de l'ensemble du service ;
* Contrôler et respecter les règles d'hygiène et de sécurité.
Liste non exhaustive
Poste à pourvoir en avril 2025.
Type de contrat CDD Saisonnier, Temps plein, 39h hebdomadaire.
Avantages :
* CSE digital sans condition d'ancienneté,
* Partenaire santé ALAN (mutuelle et prévoyance) : *
Clinique ALAN : Chat disponible 7j/7j (médecins généralistes et spécialistes) & téléconsultation sans RDV, même le weekend.
* Carte interactive des médecins de votre ville.
* Remboursement de soins sous 1h.
Salaire Brut Mensuel : 2.600,00€
Vous disposez d'une expérience réussie au sein d'un établissement similaire.
Compétences requises :
* Maîtrise du Pack Microsoft Office,
* Maîtrise des processus d'achat de fournitures,
* Gestion des coûts,
* Utilisation préventive des équipements du service,
* Prise d'initiatives,
* Autonomie ;
* Travail en équipe,
* Excellente expression orale et écrite,
* Adaptabilité au changement,
* Capacité à déléguer et contrôler,
* Esprit d'analyse et de synthèse,
* Sens du service,
* Bon relationnel et écoute,
* Gestion des priorités,
* Esprit managérial,
* Leadership,
* Rigueur,
* Organisation.
