informations générales
Flourens
Dans le cadre d'un remplacement pour congé maternité, le Siège Social de l'Association recherche un(e) Gestionnaire de paie.
MISSIONS PRINCIPALES
Rattaché(e) à la Direction des Ressources Humaines, sous l'autorité du Responsable Paie, vous assurez la gestion de la paie de plusieurs établissement et services de l'Association (EHPAD).
- Saisir les éléments variables de paie, contrôler les absences
- Editer et contrôler les bulletins de salaire
- Assurer les déclarations de charges sociales par le biais de la DSN.
- Assumer des tâches administratives liées à la gestion de la paie : attestations maladie, affiliations aux mutuelles, dossiers de prévoyance .
- Participer à la mise en place de l'outil de gestion des temps et activités sur l'établissement
- Valider les maquettes de ruptures de contrat (licenciement, rupture conventionnelle)
- Apporter une aide technique aux établissements de l'Association
SAVOIRS
Techniques de paie
Rédaction écrite
Conventions collectives du secteur
SAVOIR-FAIRE
Analyser et synthétiser les informations
Travailler au sein d'une équipe
Utiliser les outils bureautiques
Organiser son travail
SAVOIR-ETRE
Adaptation aux situations
Rigueur / Discrétion
Esprit d'équipe / Réactivité
Sens de l'écoute