informations générales
Mont-Cauvaire
Sous la responsabilité de la Directrice Administrative et Financière, le (la) Secrétaire comptable effectue des travaux administratifs relatifs à la gestion du personnel, à la gestion budgétaire, à la paie.
Les missions sont les suivantes :
Assurer la gestion administrative du personnel :
- Effectuer des déclarations préalables à l'embauche pour les nouveaux salariés
- Créer les salariés dans le logiciel de paie
- Rédiger les contrats de travail à réception des fiches navettes
- Tenir et mettre à jour le registre du personnel
- Rédiger les courriers à festination des salariés à la demande de la Direction Administrative et Financière
Assurer la gestion de la paie :
- Collecter les éléments variables de paies (arrêts maladies, congés, contrats CDD...)
- Saisir les variables de paie après contrôle des justificatifs et contrôle de cohérence
- Tenir à jour les différents types de remboursements ou de prélèvements sur salaire
- Calculer et contrôler les bulletins de paie
- Etablir l'ensemble des documents de fins de contrat (SDTC, certificat de travail ...)
- Présenter pour validation les bulletins et documents de fin de contrat à la Direction Administrative et Financière
- Préparer les états de virement et les présenter à la Direction pour signature
- Editer les bulletins de salaire de l'ensemble du personnel, les transmettre aux secrétaires de chaque établissement
- Etablir le document de contôle des charges sociales
- Calculer et contrôler la Déclaration Sociale Nominative
Gérer les dossiers maladies et prévoyance :
- Réceptionner les arrêts maladies et les saisir dans les différents états de suivi
- Faire le rapprochement avec les informations saisies par les responsables dans SharePoint
- Minter les dossiers de prévoyance
- Suivre le paiement des indemnités journalières en lien avec la sécurité sociale
- Contrôler le montant et la nature des IJSS perçues
- Se mettre en relation avec les organismes en cas de désaccord ou de retard de paiement
- Saisir les indemnités journalières dans la banque et dans CEGI
- Mettre à jour les tableaux de suivi
Poste à pourvoir dès que possible, à temps plein et jusqu'au 30.06.2025.
Diplôme requis en paie/comptabilité.
Expérience de minimum 24 mois.
Poste basé à Mont Cauvaire.