Gestionnaire paie et administration du personnel

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informations générales

Au sein d'un environnement stimulant et en pleine croissance, nous pouvons vous assurer d'une chose : vous ne vous ennuierez pas chez nous ! Dès votre arrivée, vous serez intégrée à notre équipe composée de professionnels reconnus tant pour la qualité de leur travail que pour leur bienveillance.

Nous recherchons dans le cadre d'un CDD un Gestionnaire Paie et Ressources Humaines (H/F) compétent pour rejoindre notre équipe.

Le candidat idéal aura une solide expérience dans le domaine de la paie et de l'administration du personnel et sera capable de gérer divers aspects des RH de manière efficace.

Rattaché(e) au Responsable Paie et Ressources Humaines, au sein d'un équipe de 5 personnes, vous interviendrez sur les différentes étapes du processus de paie ainsi que sur l'administration du personnel de plusieurs sociétés.

Dans ce cadre-là, vous aurez à votre charge :
- La gestion administrative du personnel de A à Z (DUE, contrats, avenant, visites médicales...)
- La gestion des maladies, des AT, de la mutuelle...
- La gestion des paies pour environ 200 salariés : saisie des éléments variables, édition et contrôle des bulletins, solde de tout compte,...
- La préparation des documents de fin de contrat
- La gestion des DSN évènementielles et mensuelles
- Vous serez l'interlocuteur privilégié des correspondants locaux et des salariés (déplacements à prévoir sur Orly/Rungis)

Le profil recherché

Doté(e) d'un véritable esprit d'équipe, vous avez le sens du détail et vous savez faire preuve d'organisation. Vous appréciez les environnements dynamiques et vous possédez 3 ans d'expérience réussie minimum sur un poste de gestionnaire de paie et administration du personnel. Vous savez travailler en autonomie et êtes polyvalent.

Type d'emploi : Temps plein, CDD 6 Mois

Connaissance Cegid HR Sprint

Infos complémentaires

Lazor gratuit fruits et légumes chaque semaine

Plage horaire variable 07h à 09h

Salle de repas moderne

Parking

Type d'emploi : Temps plein

Rémunération : 32 000,00€ à 37 000,00€ par an

Avantages :


Prise en charge du transport quotidien
Horaires :


Du lundi au vendredi
Repos le week-end
Travail en journée
Lieu du poste : En présentiel
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