Gestionnaire administratif(ve) ressources humaines

Au sein de notre entreprise de sécurité privée en pleine croissance, nous recherchons un(e) Responsable Administratif et Ressources Humaines pour piloter l'ensemble des activités liées à la gestion du personnel et à l'administration générale.
Vos missions principales seront les suivantes :
- Gestion des Ressources Humaines :
- Administration du personnel : gestion des contrats de travail, des absences, des congés, des déclarations sociales.
- Paie : établissement des bulletins de paie, gestion des charges sociales, suivi des déclarations.
- Formation : identification des besoins, organisation et suivi des actions de formation.
- Relations sociales : accompagnement de la direction, gestion des relations avec les instances représentatives du personnel (si applicable).
- Gestion administrative :
- Gestion des fournisseurs et des contrats.
- Suivi des tableaux de bord.
- Accueil physique et téléphonique des visiteurs.
- Gestion des tâches administratives courantes.
Profil recherché
- Formation : Bac+3/5 en Ressources Humaines ou équivalent.
- Expérience : Minimum de 5 ans d'expérience sur un poste similaire, idéalement acquise dans un environnement similaire à la sécurité.
- Compétences :
- Maîtrise de la législation sociale et du droit du travail.
- Excellente maîtrise des outils informatiques (suite Office, logiciels de paie et de gestion RH).
- Sens de l'organisation, rigueur et méthode.
- Qualités relationnelles et de communication.
- Autonomie et proactivité.
- Qualités personnelles :
- Sens du service client.
- Discrétion et confidentialité.
- Esprit d'équipe.
Nous vous offrons
- Un poste à responsabilités au sein d'une entreprise en pleine croissance.
- Un environnement de travail stimulant et dynamique.
- Des perspectives d'évolution.
- Une rémunération attractive (2500€ net mensuel).
- Si vous êtes intéressé(e) par ce poste, merci d'envoyer votre CV et votre lettre de motivation