Gestionnaire administratif(ve) ressources humaines

Nous recherchons un Gestionnaire Ressources Humaines (H/F) pour un CDD de 9 mois à pourvoir dès que possible. Les principales missions sont :

- Participer à l'administration du personnel (recrutement, paie, gestion du personnel.)

- Tenir à jour les indicateurs RH (BDES, suivi de l'activité du personnel, NAO,.) et les mettre à disposition des différents interlocuteurs

- Accompagner et conseiller les salariés et les managers (réglementation, entretiens, formations, relations humaines, gestion conflictuelle.)

- Préparer les procédures disciplinaires

- Participer aux bonnes relations sociales

- Participer à la préparation des négociations avec les différents acteurs

- Suivre et alimenter le plan de développement des compétences

- Participer à la réalisation des entretiens annuels, professionnels

- Mettre en œuvre la politique salariale définie par la BU MS

- Veiller à l'amélioration continue des process et être force de proposition

- Préparer les audits pour le processus RH

Profil souhaité :

- BAC+3 et 2 ans d'expériences dans un poste similaire

- Détenir les connaissances de base en paie

- Connaitre les outils de gestion des temps

- Avoir une aisance rédactionnelle

- Savoir analyser des informations au regard de l'environnement existant

Type d'emploi : Temps plein, CDD

Durée du contrat : 9 mois

Rémunération : 2 500,00€ à 2 700,00€ par mois

Avantages :


Prise en charge du transport quotidien
Horaires :


Du lundi au vendredi
Repos le week-end
Travail en journée
Lieu du poste : En présentiel

Date de début prévue : 14/10/2024