informations générales
Villeneuve-sur-Lot
Sous l'autorité de la directrice des Ressources Humaines, vous serez chargé(e) d'appliquer et gérer, à partir des dispositifs législatifs et réglementaires, la protection sociale des agents :
* Gestion des dossiers liés à la santé :
- gestion des dossiers d'accidents de travail, congés maladie ordinaire, maladies longue durée, longues maladies, maladies professionnelles, congés maternité,
- gestion des dossiers de restrictions médicales et inaptitudes physiques en lien avec les services concernés et les services du Centre de Gestion,
- gestion des expertises médicales,
- préparation et suivi des dossiers présentés en comité médical et commission de réforme,
- élaboration des actes administratifs afférents,
- suivre les demi-traitements et gérer le temps partiel thérapeutique,
- saisir les arrêts maladie sur le logiciel paie, sur le site de l'assurance statutaire, information aux services, gestion des déclarations.
* Gestion des dossiers individuels des agents liés au domaine d'activité :
- enregistrement ou saisie informatique,
- tenue et mise à jour des dossiers individuels.