Garde d'enfant à domicile

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  • Monistrol-sur-Loire

Polyvalent, vous souhaitez participer pleinement au bien-être d'une famille en assurant des temps de garde des enfants à leur domicile les soirs après l'école ou le mercredi (activités ludiques et pédagogiques, trajet maison/école, repas.) et assurer l'entretien du domicile dans la journée, nous pouvons vous proposer un planning sur mesure proche de chez vous en assurant votre formation à notre méthode O2;

Pour le secteur de **Tence**, nous recherchons des personnes en garde d'enfants, motivées et engagées. (poste accessible à des étudiants)

Vous pourrez également compléter votre temps de travail avec du ménage repassage ou participer à nos activités ludiques et pédagogiques auprès de nos partenaires enfance (écoles maternelles et primaires, salon petite enfance.

**Une expérience justifiable ou un diplôme dans le domaine de la petite enfance est un plus!**

**Il vous permettras de garder des enfants âgés de moins de 3 ans.**

En échange de vos supers talents, nous vous proposons :

- Un contrat sur mesure **CDI d'environ 20h** adapté au nombre d'heures que vous souhaitez ;
- Un contrat de travail qui s'ajuste à vos disponibilités;
- Des missions au plus proche de votre domicile;
- Des moments de formation pour vous accompagner dans votre montée en compétences :
- Un parcours d'intégration adapté, et un suivi personnalisé avec des moments d'échanges, de partages, des réunions d'équipe ;
- Des outils pédagogiques issues de la méthode O2 pour vous accompagner dans votre mission d'éveil (guide d'activités, jeux de prévention des risques domestiques et piétons,...)

- **Une rémunération brute horaire de 11,80€, à 12.50€ (selon profil) ;**

- **Des tickets restaurants d'une valeur de 5€, pris en charge à 50% par l'entreprise ;**

- **Une indemnisation de vos déplacements, à hauteur de 0.50€/kilomètre ;**

- **De nombreux avantages : un téléphone professionnel, une mutuelle prise en charge à 50%, des outils et une méthode pour la bonne réalisation de vos prestations ;**

- **Prime équivalant à un 13ème mois** **;**

- **Chèques vacances, pris en charge à 60% par l'entreprise**
- **Et bien plus encore...**
En savoir plus sur cette annonce sur le site de notre partenaire

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