Formateur / Formatrice

Poste à pourvoir en vacation à compter de septembre 2024.
Lieu d'exercice : Bellac, lycée Martin Nadaud

Les interventions sont programmées pour la formation CAP Charpentier bois sur 260 heures réparties sur l'année scolaire 2024-2025.

Le contenu de la formation est le suivant :

Préparer la fabrication et la mise en œuvre sur chantier :
Identifier, décoder et interpréter les données de définition d'un ouvrage ou d'un élément
Analyser les contraintes de réalisation et une situation de chantier
Proposer et justifier des solutions techniques de réalisation
Traduire graphiquement une solution technique
Établir et optimiser les quantitatifs
Compléter des processus de réalisation

Fabriquer un ouvrage :
Rechercher les caractéristiques géométriques et dimensionnelles
Tracer les éléments constitutifs de l'ouvrage
Organiser et sécuriser l'espace de travail
Contrôler et préparer les matériaux, les produits et les composants
Installer son poste de travail, les outillages
Réaliser les opérations de taille et d'usinage
Effectuer les opérations d'assemblage et de finition
Préparer l'approvisionnement du chantier
Effectuer des opérations d'entretien courant

Mettre en œuvre un ouvrage sur chantier :
Relever les caractéristiques d'un ouvrage et/ou d'une situation de chantier
Organiser et sécuriser son intervention sur chantier en adoptant une attitude éco-responsable
Contrôler la conformité des supports et des ouvrages
Implanter les ouvrages sur chantier
Lever et stabiliser les structures bois
Installer les revêtements, les isolants et les accessoires - Remplacer des éléments de charpente sur un ouvrage existant
Contrôler la conformité de l'ouvrage mis en œuvre
Communiquer avec les différents partenaires

Missions principales :

-Animer des séquences de formation
-Participer au suivi pédagogique des stagiaires ;
-Préparer des outils pédagogiques, des positionnements ;
-Etablir des bilans de formation.

Compétences et qualités :

-Compétences et connaissance dans le domaine de la charpenterie bois,
-Maîtrise des outils de communication écrite et orale ;
-Capacités rédactionnelles et de synthèse, sens du relationnel et du service, autonome, organisé(e), esprit d'initiative, sens des priorités, travail en équipe.

Pour postuler à cette offre :
Adresser CV + lettre de motivation à l'attention du Chef d'Etablissement Support, avant le 19/07/2024.