informations générales
Ouangani
Présentation de notre établissement :
L'EPNEFPA de Mayotte est un établissement public national comprenant un LPA, une exploitation agricole, un CFA-CFPPA, un atelier agroalimentaire et un pôle développement.
1/ LPA : 450 élèves en 2022. Formation de la 3ème au BTSA DATR (filière CGEA et SAPAT)
2/ Exploitation agricole : 2 sites de production.
- Sur le site du LPA : maraîche plein champ sous abris et production de canards et de lapins.
- Sur le site de Valarano : un atelier vache laitière et poulets de chairs
3/ CFA-CFPPA : 69000 heures apprenants en 2022. Formations du CAPa au BTSA (agricole,
agroalimentaire, service à la personne et paysagisme).
4/ Atelier agroalimentaire : transformation de produits de l'exploitation et atelier relais.
5/ Pôle développement : mission de développement et d'amélioration des techniques agricoles (Ecophyto, RITA, etc.).
Vos missions seront :
Recrutement des apprenants :
Assure la mise en œuvre de la procédure de recrutement, d'accueil, de positionnement des candidats à
la formation et correction des tests.
Animation pédagogique :
Assure les cours en présentiel, en collectif ou individuel ou à distance.
Contribue à la construction et à la mise en œuvre de parcours de formation des apprenants.
Conçoit des méthodes et des démarches pédagogiques permettant l'acquisition des capacités visées.
Met en œuvre des séances de formation adaptées aux publics en centre ou sur l'exploitation agricole de
l'établissement ou autres.
Évalue le niveau d'acquisition des connaissances et compétences des apprenants (évaluation formative)
préalablement à l'évaluation certificative.
Conduit des entretiens individuels pour le suivi des apprenants.
Participe au suivi des apprenants en milieu professionnel.
Participe à l'élaboration du plan d'évaluation.
Inscrit ses actions dans les procédures définies dans la démarche qualité.
Suivi des apprenants :
Participe aux différents bilans de parcours des apprenants.
Participe aux réunions de concertation pédagogique, de centre et de l'EPN.
Suit les carnets de liaison des apprenants à chaque retour d'entreprise en centre.
Centralise les informations sur les difficultés pédagogiques, les traite ou les transmet.
Participe le cas échéant, avec le responsable de la vie apprenante, aux entretiens organisés avec les
familles et/ou les maîtres d'apprentissage et de stage.
Préparation et animation du conseil de classe, le cas échéant : collecte les vœux d'orientations des
apprentis et en fait part à l'équipe pédagogique pour avis.
Autre :
Participe aux diverses actions et manifestions pour la promotion du centre et des formations.
Participe à des commissions d'évaluation en interne ou en échange avec d'autres centres.
Compétences clés :
Capacité à animer et encadrer un groupe d'apprenants
- Disponibilité, à l'écoute et adaptabilité
- Maîtrise de l'outil informatique (Word, Excel, PowerPoint)
- Maîtrise dans le domaine d'enseignement et de formation
Profil :
Agent contractuel de catégorie A
- Champ d'intervention : BTSA Biologie Qualité Alimentaire (BIOQUALIM), BP Industrie
Alimentaire, CAPa Opérateur en Industrie Agroalimentaire & autres formations courtes
- CDD renouvelable
- Temps de travail : 100 %
- Durée de face à face : 774 heures annualisées (sur la base des 1600 heures + 7)
- Diplôme : Bac + 2
- Expérience professionnelle : 1 an
En savoir plus sur cette annonce sur le site de notre partenaireL'EPNEFPA de Mayotte est un établissement public national comprenant un LPA, une exploitation agricole, un CFA-CFPPA, un atelier agroalimentaire et un pôle développement.
1/ LPA : 450 élèves en 2022. Formation de la 3ème au BTSA DATR (filière CGEA et SAPAT)
2/ Exploitation agricole : 2 sites de production.
- Sur le site du LPA : maraîche plein champ sous abris et production de canards et de lapins.
- Sur le site de Valarano : un atelier vache laitière et poulets de chairs
3/ CFA-CFPPA : 69000 heures apprenants en 2022. Formations du CAPa au BTSA (agricole,
agroalimentaire, service à la personne et paysagisme).
4/ Atelier agroalimentaire : transformation de produits de l'exploitation et atelier relais.
5/ Pôle développement : mission de développement et d'amélioration des techniques agricoles (Ecophyto, RITA, etc.).
Vos missions seront :
Recrutement des apprenants :
Assure la mise en œuvre de la procédure de recrutement, d'accueil, de positionnement des candidats à
la formation et correction des tests.
Animation pédagogique :
Assure les cours en présentiel, en collectif ou individuel ou à distance.
Contribue à la construction et à la mise en œuvre de parcours de formation des apprenants.
Conçoit des méthodes et des démarches pédagogiques permettant l'acquisition des capacités visées.
Met en œuvre des séances de formation adaptées aux publics en centre ou sur l'exploitation agricole de
l'établissement ou autres.
Évalue le niveau d'acquisition des connaissances et compétences des apprenants (évaluation formative)
préalablement à l'évaluation certificative.
Conduit des entretiens individuels pour le suivi des apprenants.
Participe au suivi des apprenants en milieu professionnel.
Participe à l'élaboration du plan d'évaluation.
Inscrit ses actions dans les procédures définies dans la démarche qualité.
Suivi des apprenants :
Participe aux différents bilans de parcours des apprenants.
Participe aux réunions de concertation pédagogique, de centre et de l'EPN.
Suit les carnets de liaison des apprenants à chaque retour d'entreprise en centre.
Centralise les informations sur les difficultés pédagogiques, les traite ou les transmet.
Participe le cas échéant, avec le responsable de la vie apprenante, aux entretiens organisés avec les
familles et/ou les maîtres d'apprentissage et de stage.
Préparation et animation du conseil de classe, le cas échéant : collecte les vœux d'orientations des
apprentis et en fait part à l'équipe pédagogique pour avis.
Autre :
Participe aux diverses actions et manifestions pour la promotion du centre et des formations.
Participe à des commissions d'évaluation en interne ou en échange avec d'autres centres.
Compétences clés :
Capacité à animer et encadrer un groupe d'apprenants
- Disponibilité, à l'écoute et adaptabilité
- Maîtrise de l'outil informatique (Word, Excel, PowerPoint)
- Maîtrise dans le domaine d'enseignement et de formation
Profil :
Agent contractuel de catégorie A
- Champ d'intervention : BTSA Biologie Qualité Alimentaire (BIOQUALIM), BP Industrie
Alimentaire, CAPa Opérateur en Industrie Agroalimentaire & autres formations courtes
- CDD renouvelable
- Temps de travail : 100 %
- Durée de face à face : 774 heures annualisées (sur la base des 1600 heures + 7)
- Diplôme : Bac + 2
- Expérience professionnelle : 1 an
