informations générales
Briey
Le Centre Hospitalier de BRIEY recrute un(e) formateur(trice) en institut de formation en santé pour les écoles IFSI / IFAS de BRIEY
Poste vacant, temps plein (38h/semaine).
Recrutement au 1er mars 2025.
Travail en journée, du lundi au vendredi
- ouverts aux titulaires de la fonction publique par voie de mutation ou par voie de détachement (rémunération selon grille indiciaire, grade, échelon, de la fonction publique hospitalière)
- ouverts aux contractuels à pourvoir en CDD, CDI
Le Formateur occupe des fonctions au sein des instituts de formation de Briey, il est chargé de la mise en oeuvre du référentiel formation dans le respect du projet pédagogique centre sur l'apprenant.
Il assure des missions principales d'ingénierie de formation, le suivi pédagogique et des missions transverses dans la démarche qualité et la coordination des stages.
Il conçoit, organise, planifie et réalise des séquences d'enseignement dont il est référent.
Il organise et met en oeuvre l'évaluation des savoirs pour les enseignements dont il a la charge.
Il assure le suivi pédagogique des étudiants dont il est référent.
Il accompagne les maîtres de stage/tuteur en tant que référent de stage, sur les terraines dont il a la charge.
En savoir plus sur cette annonce sur le site de notre partenairePoste vacant, temps plein (38h/semaine).
Recrutement au 1er mars 2025.
Travail en journée, du lundi au vendredi
- ouverts aux titulaires de la fonction publique par voie de mutation ou par voie de détachement (rémunération selon grille indiciaire, grade, échelon, de la fonction publique hospitalière)
- ouverts aux contractuels à pourvoir en CDD, CDI
Le Formateur occupe des fonctions au sein des instituts de formation de Briey, il est chargé de la mise en oeuvre du référentiel formation dans le respect du projet pédagogique centre sur l'apprenant.
Il assure des missions principales d'ingénierie de formation, le suivi pédagogique et des missions transverses dans la démarche qualité et la coordination des stages.
Il conçoit, organise, planifie et réalise des séquences d'enseignement dont il est référent.
Il organise et met en oeuvre l'évaluation des savoirs pour les enseignements dont il a la charge.
Il assure le suivi pédagogique des étudiants dont il est référent.
Il accompagne les maîtres de stage/tuteur en tant que référent de stage, sur les terraines dont il a la charge.
