informations générales
Dans le cadre du projet de refonte de l'intranet de notre client, entrainant la migration de la gestion des données vers un environnement Microsoft, vous accompagnez l'ensemble des services dans ce changement d'envergure.
Vos missions seront organisées autour de 4 axes :
- Accompagner les salariés :
- Mettre en place des stratégies d'accompagnement du changement pour garantir une adoption optimale des outils Microsoft 365,
- Organiser des sessions de formation pour les utilisateurs finaux, en tenant compte des différents niveaux de maîtrise des outils digitaux,
Assurer un suivi post-déploiement pour évaluer l'efficacité des outils et recueillir les retours des utilisateurs,
- Transmettre des trucs et astuces pour permettre aux usagers de mieux utiliser les outils MS365 dans leur quotidien professionnel.
- Formations :
- Dispenser des compléments de formations aux collaborateurs qui en auraient besoin.
- Analyse des besoins métiers :
- Assister au recueil des besoins auprès des différentes équipes.
- Suivi et reporting :
- Assurer un reporting régulier de l'avancement du projet auprès de la direction.
- Suivre les indicateurs de performance (KPI) relatifs au déploiement des outils Microsoft 365.
Profil Recherché :
Issu(e) d'une formation en informatique (Bac+3 à +4), vous justifiez d'une première expérience réussie en gestion de projet IT ou en change management, et un fort intérêt pour l'administration d'outils collaboratifs (Microsoft 365 : Teams, SharePoint, OneDrive, Outlook, etc.), idéalement dans des environnements de migration et déploiement d'outils collaboratifs.
Certifications appréciées : Microsoft 365.
Doté(e) de réelles qualités relationnelles, vous faites preuve de pédagogie et d'agilité auprès des utilisateurs, vous savez impulser et gérer le changement.
Votre capacité à comprendre et traduire les besoins métiers en solutions fonctionnelles font de vous un acteur clé dans le succès de vos unités.
Rigueur, sens de l'organisation et gestion des priorités, compétences rédactionnelles.
CDD, statut Cadre, votre rémunération sera fonction de votre parcours professionnel.
Postulez en ligne en joignant votre CV à l'attention de Hugo PRUDENT, bureau LHH Poitiers, en précisant la Réf : .