informations générales
Crissey
Finalité du poste : vous encadrez une équipe de personnes en situation de handicap dans leurs activités professionnelles en sous-traitance industrielle et/ou en entretien des locaux, et lui permettez de maintenir et développer ses acquis professionnels.
Principales missions :
- Anime, organise, contrôle et gère le fonctionnement des activités qu'il encadre. Veille à l'évolution technique de ses activités
- Participe à l'activité et/ou à la production
- Accompagne professionnellement les personnes accompagnées par l'apprentissage de techniques, l'apprentissage de consignes de travail et de sécurité et par l'évaluation des acquis pratiques et techniques
- Conduit la personne accompagnée vers une plus grande inclusion professionnelle dans le cadre de son projet personnalisé d'accompagnement
- Est pilote d'actions pour la mise en œuvre des projets personnalisés d'accompagnement. A ce titre, il renseigne les documents inhérents au suivi et à la traçabilité de ces actions (fiche de suivi d'actions, fiche évènementielle, grille d'évaluation, .)
- Participe au ciblage des besoins et attentes des personnes accompagnées afin de leur apporter une réponse adaptée sur le plan professionnel
- A un rôle d'éveil, d'encouragement et de soutien de la communication et de l'expression verbale ou non dans le cadre professionnel
Votre profil :
Diplôme requis : Diplôme de Moniteur d'Atelier ou expérience professionnelle en ESAT souhaité.
Autres critères :
- Expérience professionnelle dans les métiers industriels exigée et / ou entretien des locaux
- Connaissance du secteur médico-social et du handicap
- Rigueur, autonomie, capacité relationnelle, capacité rédactionnelle, pédagogie,
- Maitrise des outils bureautiques et de communication
- Permis B obligatoire
RENSEIGNEMENTS ADMINISTRATIFS
Date d'arrivée souhaitée : 26 août 2024
Date limite de dépôt de candidatures : 12 juillet 2024
Candidatures (CV + LM) à adresser à : Service RH - recrutement.rh71@apajh.asso.fr
En savoir plus sur cette annonce sur le site de notre partenairePrincipales missions :
- Anime, organise, contrôle et gère le fonctionnement des activités qu'il encadre. Veille à l'évolution technique de ses activités
- Participe à l'activité et/ou à la production
- Accompagne professionnellement les personnes accompagnées par l'apprentissage de techniques, l'apprentissage de consignes de travail et de sécurité et par l'évaluation des acquis pratiques et techniques
- Conduit la personne accompagnée vers une plus grande inclusion professionnelle dans le cadre de son projet personnalisé d'accompagnement
- Est pilote d'actions pour la mise en œuvre des projets personnalisés d'accompagnement. A ce titre, il renseigne les documents inhérents au suivi et à la traçabilité de ces actions (fiche de suivi d'actions, fiche évènementielle, grille d'évaluation, .)
- Participe au ciblage des besoins et attentes des personnes accompagnées afin de leur apporter une réponse adaptée sur le plan professionnel
- A un rôle d'éveil, d'encouragement et de soutien de la communication et de l'expression verbale ou non dans le cadre professionnel
Votre profil :
Diplôme requis : Diplôme de Moniteur d'Atelier ou expérience professionnelle en ESAT souhaité.
Autres critères :
- Expérience professionnelle dans les métiers industriels exigée et / ou entretien des locaux
- Connaissance du secteur médico-social et du handicap
- Rigueur, autonomie, capacité relationnelle, capacité rédactionnelle, pédagogie,
- Maitrise des outils bureautiques et de communication
- Permis B obligatoire
RENSEIGNEMENTS ADMINISTRATIFS
Date d'arrivée souhaitée : 26 août 2024
Date limite de dépôt de candidatures : 12 juillet 2024
Candidatures (CV + LM) à adresser à : Service RH - recrutement.rh71@apajh.asso.fr
