Encadrant(e) technique d'activités d'insertion pro

Le positionnement du poste dans l'organisation :
Placé(e) sous l'autorité du Responsable de pôle Ressourceries, l'encadrant(e) technique assure des missions techniques favorisant l'insertion socio-professionnelle des salariés en parcours. La mission s'exerce dans une structure de l'insertion par l'activité économique.
Mission Générale et attributions
- Encadrer en binôme une équipe de 20 personnes en transition professionnelle dans toutes leurs missions de terrain
- Il/elle est responsable de l'atelier et chargé(e) d'organiser l'activité de production (collecte, valorisation, vente)
- Il/elle est chargé(e) d'accompagner une équipe de salarié en transition professionnelle au développement de nouvelles compétences professionnelles (savoir-être - savoir-faire)
- Elle/il travaille en binôme avec l'encadrante technique en poste
- Elle/il travaille en complémentarité constante avec les conseillers en insertion professionnelle de l'association.
Missions Spécifiques :
La personne recrutée sera notamment en charge de l'activité de collecte et d'une partie de l'activité de valorisation des objets collectés (réparation, relooking).
En outre, la personne retenue devra :
- Encadrer 6 à 8 salariés sur l'activité de collecte des objets, des livraisons et du service de déménagement social
- Assurer l'encadrement des activités de test et de réparation des objets collectés (mobilier, électroménager, vélo, etc.)
- Former les salariés aux gestes techniques et à l'usage des outils appropriés
- Assurer la bonne tenue des ateliers
- Donner un cadre de travail et le faire respecter
- Respecter et faire respecter les normes de sécurité
- Effectuer les tâches administratives liées à l'activité (relevé d'heures, compte-rendu de chantiers, prise de rendez-vous, etc.)
- Déléguer des responsabilités, des tâches
- Impulser des changements, motiver le personnel
- Inciter la prise d'initiative, l'autonomie, le travail en équipe.
Conditions de travail :
- CDI
- Temps complet - horaires fixes
- Travail du mardi au samedi (le samedi par rotations)
- Déplacements occasionnels - Poste basé à Chauffailles
- Poste à pourvoir à compter de mai 2025
- Formation Bac ou plus ou expérience professionnelle significative - Expérience professionnelle dans le secteur associatif et/ou l'insertion professionnelle est un + - Expérience réussie d'un an minimum en management, encadrement d'équipe.
- Salaire selon expérience et profil (base 13.66€ brut de l'heure) + prime - Convention collective applicable : Entreprises du paysage
- Compétences et aptitudes requises :
- Adhésion aux valeurs de l'ESS et à celles du Groupe SOLIF
- Gestion d'équipe, management
- Des compétences techniques dans les domaines de la petite mécanique - réparation électroménager et/ou menuiserie-ébénisterie-relooking seraient un plus
- Excellent relationnel, sens de l'organisation et de la gestion du temps et des priorités
- Intérêt pour la brocante, collection, connaissance d'objets
Envoyer lettre de motivation et CV avant le 26 mars 2025 par mail à b.chambonniere@solif.org
Ou par courrier : Groupe SOLIF
A l'attention de Benoit CHAMBONNIERE
1 Place de la Victoire
71120 CHAROLLES