Employé / Employée de ménage en hôtellerie de plein air

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informations générales

Le Domaine de Mesqueau, situé à Plougasnou, est un camping 4 étoiles niché au cœur d'un parc arboré préservé, à seulement quelques kilomètres des plages. Membre du réseau Maeva (groupe Pierre et Vacances, Center Parcs), notre camping familial se distingue par un environnement naturel exceptionnel que nous avons à cœur de préserver.

Notre engagement ? Offrir à nos vacanciers une expérience mémorable où nature, bien-être et confort se rencontrent. Animé par une dynamique d'amélioration constante, nous faisons de l'expérience client, tout comme de la vôtre, une priorité.

Pour la saison 2025, nous recherchons des agent(e)s de ménage passionné(e)s et motivé(e)s, prêts à rejoindre notre équipe conviviale et à contribuer à la satisfaction de nos vacanciers.

Vos missions principales

En tant qu'agent(e) de ménage, vous serez amené(e) à :

Sublimer nos hébergements : Nettoyer et préparer avec soin nos mobil-homes et espaces communs, avant le début de la saison, afin de garantir des logements impeccables et accueillants.
Veiller aux détails : Renouveler les produits d'hygiène et vérifier l'inventaire des équipements dans chaque hébergement.
Être vigilant(e) : Signaler tout dommage ou besoin de réparation afin de maintenir nos standards de qualité.
Contribuer à la satisfaction client : Assurer un accueil irréprochable en rendant chaque hébergement aussi chaleureux qu'accueillant.
Profil recherché

Le/la candidat(e) idéal(e) saura faire preuve :

De rigueur et d'organisation : Vous êtes méthodique dans votre travail.
Dynamisme et autonomie : Vous gérez vos tâches avec énergie et efficacité.
Sens du détail : La propreté et l'hygiène sont pour vous des priorités.
Engagement : Vous prenez plaisir à voir les fruits de votre travail et à contribuer au bien-être des vacanciers.
Pourquoi nous rejoindre ?

Un cadre de travail exceptionnel : Vous évoluerez dans un environnement naturel et apaisant, à proximité de la mer.
Une équipe soudée : Intégrez une structure à taille humaine où entraide et convivialité sont au cœur de nos valeurs.

Des avantages appréciables :
Une formation interne pour vous accompagner dès votre arrivée.
Des horaires stables : du lundi au vendredi (9h-17h avec une pause d'1 heure).
Repos le week-end.

Les conditions du poste
Début du contrat : Mars 2025, pour une mission de 2 mois.
Débutant(e)s accepté(e)s.
Statut : Poste non logé.

Type d'emploi : Temps plein, CDD
Durée du contrat : 2 mois
Rémunération : 11,88€ brut de l'heure + 10% de prime de congé payé
Nombre d'heures : 35 par semaine
Du lundi au vendredi
Repos le week-end
Travail en journée
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