Employé / Employée de libre-service

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Biocoop Trignac

CDI 15h : Vendredi demi-journée et samedi journée complète

Nous recherchons un(e) employé(e) libre-service pour intégrer notre équipe au sein de notre magasin spécialisé en produits bio et naturels. Vous participerez à la mise en rayon, à l'accueil des clients et veillerez au bon fonctionnement du magasin.

Vos « bio missions » de demain :

Mise en rayon : Vérifier les produits, et assurer le réapprovisionnement des rayons (fruits, légumes, produits secs, etc.).
Rotation des produits : Veiller à la bonne gestion des dates de péremption et à la rotation des stocks pour garantir la fraîcheur des produits.
Accueil et conseil client : Accueillir les clients, les orienter et les conseiller sur les produits bio et écologiques pour leur assurer une expérience en magasin inoubliable
Encaissement : Gérer la caisse et les paiements de manière efficace.
Entretien : Maintenir la propreté et l'ordre des rayons, des zones de stockage et des espaces communs selon les normes d'hygiène.
Gestion des stocks : Participer à l'inventaire et alerter en cas de ruptures de stock.

Profil recherché : Idéal étudiant et/ou complément d'activité

Expérience : Une première expérience en magasin (libre-service, grande distribution, épicerie) est un plus.
Compétences : Sens du service client, organisation, et polyvalence.
Intérêt pour le bio : Une connaissance des produits bio, locaux et naturels est fortement appréciée.
Qualités : Dynamisme, rigueur, capacité à travailler en équipe.

Pourquoi chez nous ?

C'est bénéficier d'un accompagnement à votre prise de poste
C'est intégrer une entreprise dynamique avec une ambiance de travail bienveillante et 100 % Bio
C'est contribuer au développement de l'agriculture biologique et locale respectueuse de l'environnement
Et surtout postuler chez nous : c'est être sûr.e de recevoir une réponse à votre candidature ! (Vérifiez quand même vos spams pour ne pas trop attendre)

Les plus :

Environnement de travail agréable
Planning connu à l'avance
Jours fériés non travaillés
Possible montée en heures durant les périodes de vacances scolaires

Le processus de recrutement :

Envoi CV : une réponse vous sera apportée
Si votre profil retient notre attention : un 1er entretien physique ou téléphone est organisé
Dernière étape : un 2e entretien physique pour les finalistes

A bientôt !
En savoir plus sur cette annonce sur le site de notre partenaire

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