informations générales
Saint-Étienne-la-Geneste
Le groupe BGD recherche pour son siège administratif basé à Ussel (19200) un(e) employé(e) administratif(ve) pour soutenir la responsable comptable et la responsable RH dans leurs missions courantes.
Vous aurez en charge la réalisation de tâches administratives et comptables diverses. Sous la responsabilité de la responsable comptable et de la responsable RH, vous aurez pour missions :
En lien avec la gestion du personnel (service RH) :
* Le suivi et l'enregistrement des absences du personnel (95 collaborateurs)
* La rédaction des contrats de travail et avenants
* La gestion des formations : inscriptions, envoi des convocations, recueil et dépôt des attestations de fin de formation, demande et suivi des remboursements à l'OPCO
* La constitution et le suivi des demandes d'agrément de contrôleur technique auprès du réseau et de la préfecture
* La mise à jour et le suivi de tableaux de bord RH
En lien avec le service comptabilité :
* La saisie des factures fournisseurs
* Les règlements fournisseurs
Vous serez également amené(e) à réaliser des missions de secrétariat diverses en fonction des besoins et dossiers en cours.
Les responsables comptable et RH assureront votre formation sur les différentes missions attendues pour ce poste. Les missions sont susceptibles d'évoluer selon les besoins du groupe.
PROFIL :
* Autonomie
* Discrétion
* Aisance avec l'outil informatique indispensable
* Dynamisme
* Curiosité
* Capacité d'analyse
* Capacité rédactionnelle et maîtrise des écrits (orthographe)
Poste à pourvoir immédiatement en CDI temps complet (35h), travail du lundi au vendredi.
Qualification d'employé(e) administratif(ve), échelon 3
Rémunération fixée à 1 856,00€ bruts.
Type d'emploi : Temps plein, CDI
Rémunération : 1 856,00€ par mois
Horaires :
* Du lundi au vendredi
Lieu du poste : En présentiel
Date de début prévue : 02/05/2025
En savoir plus sur cette annonce sur le site de notre partenaireVous aurez en charge la réalisation de tâches administratives et comptables diverses. Sous la responsabilité de la responsable comptable et de la responsable RH, vous aurez pour missions :
En lien avec la gestion du personnel (service RH) :
* Le suivi et l'enregistrement des absences du personnel (95 collaborateurs)
* La rédaction des contrats de travail et avenants
* La gestion des formations : inscriptions, envoi des convocations, recueil et dépôt des attestations de fin de formation, demande et suivi des remboursements à l'OPCO
* La constitution et le suivi des demandes d'agrément de contrôleur technique auprès du réseau et de la préfecture
* La mise à jour et le suivi de tableaux de bord RH
En lien avec le service comptabilité :
* La saisie des factures fournisseurs
* Les règlements fournisseurs
Vous serez également amené(e) à réaliser des missions de secrétariat diverses en fonction des besoins et dossiers en cours.
Les responsables comptable et RH assureront votre formation sur les différentes missions attendues pour ce poste. Les missions sont susceptibles d'évoluer selon les besoins du groupe.
PROFIL :
* Autonomie
* Discrétion
* Aisance avec l'outil informatique indispensable
* Dynamisme
* Curiosité
* Capacité d'analyse
* Capacité rédactionnelle et maîtrise des écrits (orthographe)
Poste à pourvoir immédiatement en CDI temps complet (35h), travail du lundi au vendredi.
Qualification d'employé(e) administratif(ve), échelon 3
Rémunération fixée à 1 856,00€ bruts.
Type d'emploi : Temps plein, CDI
Rémunération : 1 856,00€ par mois
Horaires :
* Du lundi au vendredi
Lieu du poste : En présentiel
Date de début prévue : 02/05/2025
