informations générales
Gap
RESPONSABILITÉS :
Chez¿Domusvi, en qualité d'animateur(trice), vous êtes responsable de l'élaboration et de la coordination des¿activités sociales et culturelles¿dans un environnement particulier¿: un lieu de vie avant tout.¿¿
Sous la responsabilité du directeur de l'établissement et¿en relation avec l'ensemble des équipes, vous participez à l'élaboration des¿projets¿personnalisés¿des¿résidents. Votre dynamisme et votre sens du contact vous amènent aussi à mettre en place des partenariats,¿afin de partager avec¿les résidents des expériences riches,¿tournées vers l'extérieur.¿¿¿
PROFIL RECHERCHÉ :
Titulaire du BPJEPS ou équivalent, vous possédez une première expérience¿dans le secteur médico-social. Vous avez un excellent sens relationnel et¿avez à cœur¿de¿mener¿des activités¿personnalisées et des projets collectifs¿indispensables au bien-être des résidents.¿¿
- Travail en roulement un week-end sur deux (un jour de repos en semaine à définir)
- Permis obligatoire (transport des résidents avec véhicule 9 places)
Contrat à durée déterminée à partir de début janvier, pour une durée de 2 mois renouvelable.
DomusVi a mis les Ressources Humaines au cœur de son projet d'entreprise et accompagne tous ses salariés, quels que soient leur âge, formation ou secteur d'activité initiaux pour leur permettre de faire évoluer leurs compétences.
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Sous la responsabilité du directeur de l'établissement et¿en relation avec l'ensemble des équipes, vous participez à l'élaboration des¿projets¿personnalisés¿des¿résidents. Votre dynamisme et votre sens du contact vous amènent aussi à mettre en place des partenariats,¿afin de partager avec¿les résidents des expériences riches,¿tournées vers l'extérieur.¿¿¿
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Titulaire du BPJEPS ou équivalent, vous possédez une première expérience¿dans le secteur médico-social. Vous avez un excellent sens relationnel et¿avez à cœur¿de¿mener¿des activités¿personnalisées et des projets collectifs¿indispensables au bien-être des résidents.¿¿
- Travail en roulement un week-end sur deux (un jour de repos en semaine à définir)
- Permis obligatoire (transport des résidents avec véhicule 9 places)
Contrat à durée déterminée à partir de début janvier, pour une durée de 2 mois renouvelable.
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