informations générales
Côtes d´armor
Le groupe ANVIE recrute un permanent volant qui pourra intervenir sur l'ensemble de ses lieux de vie et d'accueil des Côtes d'Armor (St Glen, St Brieuc) mais aussi ceux de l'Ille-et-Vilaine (St Jacques-de-la-Lande, St Lunaire, St Didier). Vous serez amené à assurer les remplacements des salariés absents sur une moyenne de 17 jours de travail sur une période de cinq semaines. Il s'agira d'accompagner au quotidien des jeunes de 6 à 18 ans, avec de multiples problématiques.
Vos missions seront :
* de garantir, avec le reste de l'équipe, l'accompagnement éducatif des jeunes, de les accompagner dans le développement de leur autonomie
* de participer à l'ensemble des tâches et événements de la vie quotidienne du lieu de vie
* de participer à l'établissement du projet personnalisé du jeune et rédiges des écrits le concernant
* de transmettre et expliquer à l'enfant les règles sociales et civiques au cours des activités de la vie quotidienne
Vos interventions seront aussi bien sur les soirées que les week-ends en fonction des projets des jeunes, avec des nuits à assurer.
La société ANVIE prend en charge :
* 50% de la mutuelle obligatoire pour le salarié mais également sa famille si rattachement à celle-ci
* une protection juridique prise en charge à 100%
* la participation à vos frais kilométriques en lien avec les déplacements liés au poste
En savoir plus sur cette annonce sur le site de notre partenaireVos missions seront :
* de garantir, avec le reste de l'équipe, l'accompagnement éducatif des jeunes, de les accompagner dans le développement de leur autonomie
* de participer à l'ensemble des tâches et événements de la vie quotidienne du lieu de vie
* de participer à l'établissement du projet personnalisé du jeune et rédiges des écrits le concernant
* de transmettre et expliquer à l'enfant les règles sociales et civiques au cours des activités de la vie quotidienne
Vos interventions seront aussi bien sur les soirées que les week-ends en fonction des projets des jeunes, avec des nuits à assurer.
La société ANVIE prend en charge :
* 50% de la mutuelle obligatoire pour le salarié mais également sa famille si rattachement à celle-ci
* une protection juridique prise en charge à 100%
* la participation à vos frais kilométriques en lien avec les déplacements liés au poste
