informations générales
Il s'agit d'un poste à temps plein en contrat à durée déterminé (jusqu'au retour du salarié absent) à pourvoir dès que possible.
Vos missions seront les suivantes :
Il/Elle accompagne et protège, dans le respect d'une démarche éthique et déontologique, les
jeunes en difficulté dans le développement de leur capacité de socialisation, d'intégration,
d'insertion en fonction de leur histoire et de leurs possibilités psychologiques, affectives,
cognitives, sociales et culturelles.
Accompagner le jeune dont on est référent, dans l'élaboration de son projet éducatif.
Compétences et diplôme :
- Connaissances professionnelles et théoriques au niveau de la psychopédagogie, du cadre institutionnel, administratif et des lois et règlements relatifs aux jeunes accueillis
- Connaissances relatives à la protection de l'enfance
- Diplôme d'Etat d'Educateur Spécialisé (DEES), niveau III, ME , ASS ou EJE
Avantages:
- La rémunération est calculée selon votre profil et la convention collective du 15 mars 1966
- En sus de votre rémunération, vous bénéficierez de la prime SEGUR de 238€ brut par mois pour un temps plein
- En sus des congés légaux, vous bénéficierez de congés trimestriels
Pour postuler, veuillez envoyer votre CV (sans photo) et idéalement votre lettre de motivation en précisant le numéro de l'offre.
Dans le cadre de l'égalité des droits et des chances, ainsi que pour favoriser l'inclusion, nous apporterons une attention particulière aux candidatures bénéficiant d'une RQTH (Reconnaissances de la Qualité de Travailleurs Handicapés).