informations générales
Sévérac-le-Château
Nous recherchons notre futur(e) Educateur Spécialisé (H/F) pour notre établissement l'IME La Roquette, en CDI à temps plein, à pourvoir dès que possible.
Missions
Il conduit une action éducative auprès des personnes accompagnées par l'établissement.
Il active les divers partenariats et réseaux nécessaires à la conduite des projets individualisés des personnes accompagnées.
En s'appuyant sur des méthodes appropriées, il vise à assurer un rôle de soutien, d'éducation, de développement personnel et d'accompagnement.
Responsabilités
Sous l'autorité du Chef de service
Il veille à la mise en œuvre des projets individualisés de l'ensemble des personnes accompagnées dans l'unité sur laquelle il exerce, et fait le lien avec les rééducateurs, les partenaires et les autres professionnels.
Il veille au respect de la discrétion professionnelle.
Il avise son supérieur hiérarchique de tout dysfonctionnement et de tout évènement grave ou perturbant survenu.
Il fait un lien précis avec le personnel de veille lorsque celui-ci prend son service et le quitte.
Il est soumis au respect des procédures définies au niveau du pôle enfants de l'ADPEP12.
Il coordonne, anime et assure le bon déroulement des transferts ainsi que tout projet spécifique.
Il accompagne, en lien avec l'équipe éducative, les stagiaires éducateurs et veille au bon déroulement de leur stage.
Il est responsable de l'élaboration et de la formalisation du projet de groupe.
Il coordonne les actions éducatives mises en place dans le cadre du projet de groupe.
Attributions
Administration et gestion
Il est chargé de renseigner tous les documents institutionnels nécessaires ainsi que tout document qui lui sera demandé par sa hiérarchie.
Il est chargé de remettre à son Chef de service un compte rendu écrits des réunions d'équipe.
Il renseigne les cahiers ou outils de liaison à destination des familles.
Il veille au respect des locaux et divers équipements du service et signale immédiatement tout problème ou défectuosité des dits matériels à son chef de service.
Animation du projet d'établissement
Sous la responsabilité du Chef de service,
Il participe aux différentes réunions institutionnelles sur demande de l'équipe de direction de l'établissement.
Il participe aux réunions sur l'analyse des pratiques professionnelles.
Il peut proposer des pistes d'actions de formation visant à améliorer sa pratique.
Il participe si besoin à des groupes de travail en lien avec l'évaluation externe.
Coordination des projets personnalisés
Sous la responsabilité du Chef de service
Il prépare et anime les réunions d'élaboration de projet personnalisé puis rédige les projets pour les situations désignées en accord avec le Chef de service.
Il coordonne les projets individualisés des personnes accueillies et veille à leur mise en œuvre.
Il coordonne le projet éducatif de l'unité sur laquelle il exerce.
Il anime en équipe la relecture et l'actualisation des projets individualisés ainsi que des différents écrits et les co-signe.
Il accompagne la personne accompagnée dans la gestion des temps de vie quotidienne : repas, toilette, accompagnement dans les prises en charge
Il coordonne sous l'autorité du Chef de service, la mise en place des divers stages ou accueils temporaires avec les partenaires, définis en réunion de projet.
Ressources allouées
L'éducateur spécialisé dispose d'un bureau situé au sein des locaux du service.
Il utilise pour ses déplacements professionnels le véhicule du service mis à sa disposition.
Il dispose de tous les moyens bureautiques, de communication et outils de travail disponibles au sein de l'établissement.
Au-delà de vos compétences, nous recherchons avant tout une personne ayant le sens des responsabilités, un esprit d'initiative et une déontologie professionnelle. Vous êtes également force de proposition et faite preuve de réactivité.
En savoir plus sur cette annonce sur le site de notre partenaireMissions
Il conduit une action éducative auprès des personnes accompagnées par l'établissement.
Il active les divers partenariats et réseaux nécessaires à la conduite des projets individualisés des personnes accompagnées.
En s'appuyant sur des méthodes appropriées, il vise à assurer un rôle de soutien, d'éducation, de développement personnel et d'accompagnement.
Responsabilités
Sous l'autorité du Chef de service
Il veille à la mise en œuvre des projets individualisés de l'ensemble des personnes accompagnées dans l'unité sur laquelle il exerce, et fait le lien avec les rééducateurs, les partenaires et les autres professionnels.
Il veille au respect de la discrétion professionnelle.
Il avise son supérieur hiérarchique de tout dysfonctionnement et de tout évènement grave ou perturbant survenu.
Il fait un lien précis avec le personnel de veille lorsque celui-ci prend son service et le quitte.
Il est soumis au respect des procédures définies au niveau du pôle enfants de l'ADPEP12.
Il coordonne, anime et assure le bon déroulement des transferts ainsi que tout projet spécifique.
Il accompagne, en lien avec l'équipe éducative, les stagiaires éducateurs et veille au bon déroulement de leur stage.
Il est responsable de l'élaboration et de la formalisation du projet de groupe.
Il coordonne les actions éducatives mises en place dans le cadre du projet de groupe.
Attributions
Administration et gestion
Il est chargé de renseigner tous les documents institutionnels nécessaires ainsi que tout document qui lui sera demandé par sa hiérarchie.
Il est chargé de remettre à son Chef de service un compte rendu écrits des réunions d'équipe.
Il renseigne les cahiers ou outils de liaison à destination des familles.
Il veille au respect des locaux et divers équipements du service et signale immédiatement tout problème ou défectuosité des dits matériels à son chef de service.
Animation du projet d'établissement
Sous la responsabilité du Chef de service,
Il participe aux différentes réunions institutionnelles sur demande de l'équipe de direction de l'établissement.
Il participe aux réunions sur l'analyse des pratiques professionnelles.
Il peut proposer des pistes d'actions de formation visant à améliorer sa pratique.
Il participe si besoin à des groupes de travail en lien avec l'évaluation externe.
Coordination des projets personnalisés
Sous la responsabilité du Chef de service
Il prépare et anime les réunions d'élaboration de projet personnalisé puis rédige les projets pour les situations désignées en accord avec le Chef de service.
Il coordonne les projets individualisés des personnes accueillies et veille à leur mise en œuvre.
Il coordonne le projet éducatif de l'unité sur laquelle il exerce.
Il anime en équipe la relecture et l'actualisation des projets individualisés ainsi que des différents écrits et les co-signe.
Il accompagne la personne accompagnée dans la gestion des temps de vie quotidienne : repas, toilette, accompagnement dans les prises en charge
Il coordonne sous l'autorité du Chef de service, la mise en place des divers stages ou accueils temporaires avec les partenaires, définis en réunion de projet.
Ressources allouées
L'éducateur spécialisé dispose d'un bureau situé au sein des locaux du service.
Il utilise pour ses déplacements professionnels le véhicule du service mis à sa disposition.
Il dispose de tous les moyens bureautiques, de communication et outils de travail disponibles au sein de l'établissement.
Au-delà de vos compétences, nous recherchons avant tout une personne ayant le sens des responsabilités, un esprit d'initiative et une déontologie professionnelle. Vous êtes également force de proposition et faite preuve de réactivité.
