Éducateur spécialisé / Éducatrice spécialisée

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  • Voulte-sur-Rhône

PRESENTATION DU GROUPE
L'Association Hospitalière Sainte-Marie, 5.700 collaborateurs répartis sur 7 départements, est un acteur historique de la prise en charge en psychiatrie (depuis 1827) et plus récemment des personnes âgées ou handicapés. Elle gère plus d'une trentaine d'établissements dont les Centres Hospitaliers Sainte-Marie de Clermont- Ferrand, du Puy-en-Velay, de Privas, de Rodez et de Nice. 1er opérateur ESPIC de Santé Mentale en France, elle redéfinit en 2015 ses grands axes stratégiques autour du projet d'entreprise, Sainte-Marie 2020, pour assurer son développement, s'adapter aux évolutions des politiques de santé et de société et soutenir les projets des établissements de l'Association.

VOTRE MISSION

Sous l'autorité du cadre de santé, il ou elle aura pour principales missions :
- Accompagner l'enfant dans son autonomie personnelle et sociale
- Coordonner sa prise en charge avec des partenaires extérieurs.
- Effectuer des VADS
- Animer des activités à médiation thérapeutique.
- Conduire des entretiens à visée thérapeutique
- Participer à l'élaboration et mise en œuvre du projet de soins en équipe pluridisciplinaire
Mais aussi :
- Recueillir des informations nécessaires à la PEC de l'enfant (sociales Familiales et environnementales) et en assurer le suivi et la traçabilité des actions menées dans le dossier de soin.
- Accompagner le projet de fin de PEC avec des relais extérieurs
- Participer aux réflexions et synthèse d'équipe.
- S'engager auprès des différents projets institutionnels avec une vision Educative et en cohérence avec le projet de secteur et d'unité.
- Accueillir et encadrer les stagiaires et les nouveaux professionnels

VOTRE REMUNERATION :

479 points et reprise d'ancienneté selon CCN51


VOTRE PROFIL

Diplôme d'état d'Educateur spécialisé. Poste à pourvoir au plus tôt
Connaitre la psychopathologie de l'enfant et son développement psychoaffectif est un plus.

SAVOIR ETRE :
- Apprécier le travail en équipe pluridisciplinaire
- Avoir des aptitudes à collaborer avec les partenaires extérieurs
- Prendre des initiatives
- Favoriser un climat de confiance
- Prévenir et gérer les situations de crise

Renseignements auprès de Mme Karine VALLON, Cadre de santé

Les dossiers de candidature (CV et lettre de motivation) sont à adresser au service des ressources humaines par lettre mentionnant les références de l'offre, ou par mail à recrutementrh.pri@ahsm.fr jusqu'au 14 novembre 2024 (date de réception au service des ressources humaines).
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