informations générales
Illkirch-Graffenstaden
Le Foyer de l'Adolescent est un établissement de la protection de l'enfance situé à Illkirch. Dans le cadre de son nouveau projet d'établissement 2024 - accueille de mixité avec des enfants plus jeunes- l'établissement compose 3 équipes indépendantes afin de former 3 groupes d'accueil aux missions variées :
Dans une petite maison avec Jardin, vous prenez en charge un groupe de 6 enfants de 6 à 18 ans.
L'équipe se compose de 5 éducateurs, 1 apprenti, et 1 Maitresse de Maison.
Sur un Pavillon indépendant à Illkirch, le projet est pensé pour fonctionner dans un esprit familial, sécurisant, allant au rythme de chaque individu. Vous faites preuve de créativité dans l'animation du quotidien afin de préserver cet écrin de convivialité et du bon vivre. Les éducateurs n'ont qu'une seule référence, le travail avec le famille et le réseau sera donc très important.
Missions :
Auprès des mineurs :
Ø Accompagnement collectif de préadolescents et adolescents.
Ø Accompagnement éducatif global individuel en tant que référent.
Ø Identifier et répondre aux besoins des jeunes en collaboration avec l'équipe. Dans le cadre du projet d'établissement, développer des pratiques d'accueil et d'accompagnement des jeunes. Organiser et animer des activités au sein de la structure en respectant les capacités de chaque jeune. Veiller à la santé, à la sécurité, au bien-être et à leur épanouissement.
Auprès de l'équipe :
Vous assurez la coordination du projet de l'enfant en lien avec l'équipe interdisciplinaire : psychologues, infirmière, référent famille, unité de remobilisation, éducateurs, maitresse de maison, cheffe de service et Directeur.
Diplômes / aptitudes :
Vous êtes de formation : Educateur Spécialisé, Moniteur-Educateur, Conseiller en Economie Sociale et Familial, Educateur sportif, DEUST Sport adapté. A défaut vous justifiez d'une qualification minimum de niveau bac dans le secteur social.
Véritable appétence pour l'Aide Sociale à l'Enfance et l'accompagnement des enfants confiés dans le cadre de l'Article 375 du code civil.
Type de contrat :
Poste en CDI suite à une promotion interne.
Amplitude horaire (amplitude horaire entre 6h et 23h)
Convention 66.
30 jours ouvrables de congés payés + 18 jours ouvrés de congés supplémentaires (trimestriels).