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2 postes sont à pourvoir.

L'un pour:
- Accompagner les personnes : pour se maintenir en logement (médiation avec les créanciers, accompagnement budgétaire, sollicitation des aides financières). Avec pour objectif global une amélioration des conditions de vie, des droits et liens sociaux.
- Participation aux instances de prévention des expulsions (CCAPEX, copil EMPREVEX etc.)
- Rencontre à domicile

Compétences requises:
-Connaissance des dispositifs d'accompagnement liés au logement,
-Connaissance des étapes d'une procédure d'expulsion
-Expérience auprès d'un public en difficultés,
-Analyser la situation les besoins de la personne et l'orienter vers des partenaires relais
-Autonome dans le travail et sens des responsabilités,
-Capacités dans l'organisation du travail et respect des échéances,
-Facilités dans la rédaction des écrits professionnels.

L'autre pour:
- Accompagner les personnes :
*dans l'appropriation de leur logement, de leur nouveau quartier
*dans la gestion budgétaire, l'accès aux droits sociaux, les démarches administratives
*avec pour objectif global une amélioration des conditions de vie, des droits et liens sociaux
*en sollicitant notamment les compétences des différents membres de l'équipe pluridisciplinaire (gestion locative, emploi, santé, accompagnement psychologique).

Compétences requises:
-Connaissance des dispositifs d'accompagnement liés au logement,
-Connaissance et intérêt pour les principes du Logement d'abord.
-Expérience auprès d'un public en difficultés,
-Analyser la situation les besoins de la personne et l'orienter vers des partenaires relais
-Autonome dans le travail et sens des responsabilités,
-Capacités dans l'organisation du travail et respect des échéances,
-Facilités dans la rédaction des écrits professionnels.
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