informations générales
Montluçon
contribue au bien-être, à l'épanouissement et à l'autonomie de l'enfant de 2 mois 1/2 à 4 ans, au sein d'un collectif d'enfants. En créant un environnement bienveillant, riche et motivant, il/elle permet l'expression des potentialités motrices, affectives, cognitives, sensorielles et langagières de l'enfant. Il/elle contribue ainsi à leur éveil, à leur socialisation et à leur inclusion sociale.
Activités principales :
Participation à la définition et à la mise en œuvre du règlement de fonctionnement.
Accueil, orientation et coordination de la relation aux familles ou substituts parentaux dans une démarche éducative et sociale globale.
Coordination pédagogique auprès d'une équipe d'auxiliaires de puériculture, auxiliaires de crèches (CAP AEPE), agents d'entretien et de préparation des repas.
Mise en place d'actions collectives autour de projets qui répondent à l'accueil et au besoin de l'enfant.
Etre moteur et porteur de projets d'activités ou socio-éducatifs en collaboration avec les équipes et/ou en associant les partenaires (CAF, conseil départemental, PMI...).
Animation d'activités en respectant les capacités et le développement psychomoteur des enfants.
Transmission d'informations orales ou écrites.
Contrôle des heures d'arrivée et de départ des parents.
Respect de la réglementation, des normes, de la sécurité physique et affective, de l'hygiène.
Accueil et intégration d'un enfant porteur de handicap.
Contribue au bien-être, à l'épanouissement et à l'autonomie du jeune enfant au sein d'un collectif d'enfants et dans son environnement.
Mise en place de projets et/ou de moyens afin de créer un environnement bienveillant et motivant qui contribue à la socialisation et à l'inclusion sociale.
Activités secondaires :
Participation aux réunions et analyses de la pratique.
Accueil et accompagnement de stagiaires (EJE, auxiliaire de puéricultrice, CAP AEPE...)
Avoir une bonne connaissance de l'enfant, veiller à son épanouissement et sa santé.
Avoir connaissance des indicateurs d'alerte dans les comportements.
Préparation et décoration des locaux.
Aménagement des espaces de vie de l'enfant.
Administrer les médicaments en cas de besoin en tenant compte du protocole et des recommandations de l'infirmière.
Contribution à l'amélioration des repas.
Contrat renouvelable selon la législation en vigueur