informations générales
LE POSTE
Contrat 35h00 pendant 1 an, renouvelable
LE SERVICE :
Basé à Leyr vous évoluerez dans une structure d'accueil de 23 places pour des enfants de moins de 4 ans, sous l'autorité de la directrice du service Petite Enfance et de la responsable d'établissement.
LES MISSIONS
Auprès des enfants
Accueil de l'enfant au quotidien : maintenir une sécurité physique, psychique et affective
Accueil et accompagnement des enfants en accord avec les principes du projet éducatif du service et du projet pédagogique de la structure
Mettre en place des activités variées stimulantes, réfléchies et adaptées aux besoins et capacités de l'enfant pour l'aider à s'épanouir
Accorder à chaque moment de la vie quotidienne une valeur éducative en donnant un sens à chacune de ses actions que ce soit pour le soin, les repas, le jeu.
Proposer des aménagements d'espace et des actions favorisant le développement global, l'éveil, l'autonomie et l'épanouissement de l'enfant
Participer au dépistage des troubles sensoriels et psychomoteurs en collaboration avec la responsable-référent de santé et accueil inclusif et le reste de l'équipe
2. Auprès des familles
Accompagner et offrir, en lien avec le reste de l'équipe, un soutien pédagogique aux parents par rapport au développement de l'enfant (propreté, sommeil), proposition de support pédagogiques, orientation si besoins vers des professionnels spécialisés, tout en veillant à garder une juste distance par rapport à la demande du parent
Co/organiser et co/animer les rencontres parents/professionnels (proposer des thèmes, participer à l'ordre du jour, apporter du contenu théorique et pédagogique, participer à l'animation de la rencontre.)
Assurer le lien entre les questionnements des familles et la direction
3. Auprès des professionnels
Être reconnue comme personne ressource au sein de la structure pour les professionnelles (valeurs et pratiques pédagogiques) et mettre en place une dynamique de projet au sein de l'équipe
Avec la responsable de structure, impulser la réflexion de l'actualisation du projet pédagogique en concertation avec l'équipe
Être garant de l'application du projet pédagogique au quotidien dans les pratiques des professionnelles et stagiaires, afin d'assurer la cohérence de l'accueil
Participer à la préparation et l'animation des réunions d'équipe en collaboration avec la responsable et l'adjointe de la structure
S'investir dans les différentes étapes de la démarche d'obtention du Label « Ecolo Crèche »
Organiser, soutenir le travail d'équipe et les initiatives éducatives en fonction des compétences de chacun
Accueillir et encadrer certains stagiaires
4. Travail de partenariat
Développer le partenariat extérieur dans le but d'ouverture de multi-accueil sur le territoire et au-delà :
Renforcer avec les actions partagées avec les autres structures du service petite enfance (multi-accueils, RPE)
Etablir des liens avec les acteurs du territoire (bibliothèques, professionnels/artisans locaux)
Enrichir le réseau de la structure afin de l'ouvrir davantage vers l'extérieur (musées, théâtres, participations actions temporaires à proximité.)
VOTRE PARCOURS
Titulaire du diplôme d'Educatrice de Jeunes Enfants
Vous justifiez de préférence d'une année expérience.
POURQUOI PAS VOUS ?
Vous aimez le travail en équipe et avez des qualités relationnelles et êtes communicatif ?
Vous avez des compétences dans le domaine de la petite enfance (développement et rythmes de l'enfant.) ?
Vous avez le sens de l'organisation et savez faire preuve d'adaptation ?
Vous savez vous rendre disponible, à l'écoute, neutre et impartial ?
Vous êtes autonome ?
Vous avez une sensibilité à l'éveil et au respect de la nature et de l'environnement ?
NOS AVANTAGES :
Régime indemnitaire (IFSE), prime annuelle
Participation à la mutuelle, régime de prévoyance, tickets restaurants
Date prévue du recrutement : 25/08/2025
En savoir plus sur cette annonce sur le site de notre partenaireContrat 35h00 pendant 1 an, renouvelable
LE SERVICE :
Basé à Leyr vous évoluerez dans une structure d'accueil de 23 places pour des enfants de moins de 4 ans, sous l'autorité de la directrice du service Petite Enfance et de la responsable d'établissement.
LES MISSIONS
Auprès des enfants
Accueil de l'enfant au quotidien : maintenir une sécurité physique, psychique et affective
Accueil et accompagnement des enfants en accord avec les principes du projet éducatif du service et du projet pédagogique de la structure
Mettre en place des activités variées stimulantes, réfléchies et adaptées aux besoins et capacités de l'enfant pour l'aider à s'épanouir
Accorder à chaque moment de la vie quotidienne une valeur éducative en donnant un sens à chacune de ses actions que ce soit pour le soin, les repas, le jeu.
Proposer des aménagements d'espace et des actions favorisant le développement global, l'éveil, l'autonomie et l'épanouissement de l'enfant
Participer au dépistage des troubles sensoriels et psychomoteurs en collaboration avec la responsable-référent de santé et accueil inclusif et le reste de l'équipe
2. Auprès des familles
Accompagner et offrir, en lien avec le reste de l'équipe, un soutien pédagogique aux parents par rapport au développement de l'enfant (propreté, sommeil), proposition de support pédagogiques, orientation si besoins vers des professionnels spécialisés, tout en veillant à garder une juste distance par rapport à la demande du parent
Co/organiser et co/animer les rencontres parents/professionnels (proposer des thèmes, participer à l'ordre du jour, apporter du contenu théorique et pédagogique, participer à l'animation de la rencontre.)
Assurer le lien entre les questionnements des familles et la direction
3. Auprès des professionnels
Être reconnue comme personne ressource au sein de la structure pour les professionnelles (valeurs et pratiques pédagogiques) et mettre en place une dynamique de projet au sein de l'équipe
Avec la responsable de structure, impulser la réflexion de l'actualisation du projet pédagogique en concertation avec l'équipe
Être garant de l'application du projet pédagogique au quotidien dans les pratiques des professionnelles et stagiaires, afin d'assurer la cohérence de l'accueil
Participer à la préparation et l'animation des réunions d'équipe en collaboration avec la responsable et l'adjointe de la structure
S'investir dans les différentes étapes de la démarche d'obtention du Label « Ecolo Crèche »
Organiser, soutenir le travail d'équipe et les initiatives éducatives en fonction des compétences de chacun
Accueillir et encadrer certains stagiaires
4. Travail de partenariat
Développer le partenariat extérieur dans le but d'ouverture de multi-accueil sur le territoire et au-delà :
Renforcer avec les actions partagées avec les autres structures du service petite enfance (multi-accueils, RPE)
Etablir des liens avec les acteurs du territoire (bibliothèques, professionnels/artisans locaux)
Enrichir le réseau de la structure afin de l'ouvrir davantage vers l'extérieur (musées, théâtres, participations actions temporaires à proximité.)
VOTRE PARCOURS
Titulaire du diplôme d'Educatrice de Jeunes Enfants
Vous justifiez de préférence d'une année expérience.
POURQUOI PAS VOUS ?
Vous aimez le travail en équipe et avez des qualités relationnelles et êtes communicatif ?
Vous avez des compétences dans le domaine de la petite enfance (développement et rythmes de l'enfant.) ?
Vous avez le sens de l'organisation et savez faire preuve d'adaptation ?
Vous savez vous rendre disponible, à l'écoute, neutre et impartial ?
Vous êtes autonome ?
Vous avez une sensibilité à l'éveil et au respect de la nature et de l'environnement ?
NOS AVANTAGES :
Régime indemnitaire (IFSE), prime annuelle
Participation à la mutuelle, régime de prévoyance, tickets restaurants
Date prévue du recrutement : 25/08/2025
