informations générales
Semblançay
L'association la Source est une association située en Indre et Loire gère aujourd'hui 8 établissements et services à destination des personnes, adultes et enfants, déficients intellectuels avec ou sans troubles associés.
L'association est à la recherche d'un directeur (H/F) en CDD, susceptible d'être renouvelé, pour
Ø les foyers d'animation situés à Semblançay (35 adultes accueillis sur l'hébergement et 12 externes) et à Ambillou (36 adultes accueillis sur l'hébergement et 3 semi internes) et de
Ø l'EAM (12 adultes accueillis sur l'hébergement) et l'EAM hors les murs (file active de 10 personnes) situés à Ambillou
Missions :
Sous la responsabilité de la Direction Générale
- Conduire et mettre en œuvre le projet d'établissement en cohérence avec le projet associatif.
- Piloter la réflexion stratégique sur l'évolution des ESMS placés sous votre direction
- Gérer et animer les ressources humaines dans le respect des valeurs portées par l'Association la Source. Vous supervisez l'ensemble des équipes pluridisciplinaires avec trois chefs de service.
- Gérer les ressources budgétaires, financières et comptables. Vous assurez le pilotage budgétaire et financier de l'établissement dans le respect des procédures en vigueur
- Coordonner les relations avec les partenaires et développer une dynamique de coopération
- Garantir la qualité des accompagnements proposés dans une logique de parcours et prévenir toute situation de rupture.
- Assurer la gestion administrative et logistique de l'établissement
- Garantir et faire appliquer les règles d'hygiène, de santé et de sécurité
- Contribuer aux réflexions engagées sur les projets transversaux développés au côté des autres directeurs de l'association
Profil :
- Expérience de direction d'établissement de minimum 3 ans souhaitée,
- Expérience significative du secteur médico-social exigée
- Capacités relationnelles et sens de l'écoute
- Sens de l'éthique et de la communication,
- Esprit d'analyse et de synthèse.
- Solide aptitude au management, au travail en équipe et en réseau,
- Bonne maîtrise des règlementations, des politiques publiques et des problématiques du secteur,
- Compétence probante à la conduite de projets et au travail en réseau
- Maitrise des outils informatiques
- Qualités rédactionnelles
- Diplôme Niveau 7 requis, CAFDES souhaité
Type d'emploi :
Le poste est basé à Semblançay et à Ambillou
Astreinte
Rémunération selon la Convention Collective du 15 mars 1966
Date de début prévue : dès que possible
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Ø les foyers d'animation situés à Semblançay (35 adultes accueillis sur l'hébergement et 12 externes) et à Ambillou (36 adultes accueillis sur l'hébergement et 3 semi internes) et de
Ø l'EAM (12 adultes accueillis sur l'hébergement) et l'EAM hors les murs (file active de 10 personnes) situés à Ambillou
Missions :
Sous la responsabilité de la Direction Générale
- Conduire et mettre en œuvre le projet d'établissement en cohérence avec le projet associatif.
- Piloter la réflexion stratégique sur l'évolution des ESMS placés sous votre direction
- Gérer et animer les ressources humaines dans le respect des valeurs portées par l'Association la Source. Vous supervisez l'ensemble des équipes pluridisciplinaires avec trois chefs de service.
- Gérer les ressources budgétaires, financières et comptables. Vous assurez le pilotage budgétaire et financier de l'établissement dans le respect des procédures en vigueur
- Coordonner les relations avec les partenaires et développer une dynamique de coopération
- Garantir la qualité des accompagnements proposés dans une logique de parcours et prévenir toute situation de rupture.
- Assurer la gestion administrative et logistique de l'établissement
- Garantir et faire appliquer les règles d'hygiène, de santé et de sécurité
- Contribuer aux réflexions engagées sur les projets transversaux développés au côté des autres directeurs de l'association
Profil :
- Expérience de direction d'établissement de minimum 3 ans souhaitée,
- Expérience significative du secteur médico-social exigée
- Capacités relationnelles et sens de l'écoute
- Sens de l'éthique et de la communication,
- Esprit d'analyse et de synthèse.
- Solide aptitude au management, au travail en équipe et en réseau,
- Bonne maîtrise des règlementations, des politiques publiques et des problématiques du secteur,
- Compétence probante à la conduite de projets et au travail en réseau
- Maitrise des outils informatiques
- Qualités rédactionnelles
- Diplôme Niveau 7 requis, CAFDES souhaité
Type d'emploi :
Le poste est basé à Semblançay et à Ambillou
Astreinte
Rémunération selon la Convention Collective du 15 mars 1966
Date de début prévue : dès que possible
