informations générales
Rattaché(e) au Directeur, vous assurez la structuration des Services dans ses différentes composantes éducatives, sociales, professionnelles et soins.
Vous participez au déploiement de la démarche d'amélioration continue de la qualité en lien avec les recommandations de bonnes pratiques.
Vos principales missions :
- garantir la qualité de l'accompagnement des personnes en situation de handicap / précarité
- gérer le personnel dans les aspects administratifs, quotidiens et de qualité de vie au travail
- développer le partenariat et les projets innovants
- actualiser les données administratives dans le cadre du rapport et assurer le reporting FSE
Diplôme de niveau 2 ou 1, type CAFDES ou Master ou Caferuis
Vous avez une expérience sur ce type de poste dans le secteur médico-social.
Expérience dans les services recommandée
Rigoureux et dynamique, vous démontrerez vos capacités à mobiliser les équipes et à conduire les projets.
Convention 1966 cadre classe 2 niveau 1 ou 2
Prime SEGUR, Pas d'astreinte,
Poste du lundi au vendredi 35 h / semaine avec annualisation du temps de travail 25 CP + 10 jours + récupérations