Directeur(trice) adjoint(e) d'établissement médicosocial

déposez gratuitement
vos annonces et vos événements

signalez une erreur

informations générales

Contexte :
L'EHPAD Les Roses d'Argent situé à Argent sur Sauldre est en direction commune avec l'EHPAD de Bellevue situé à Bourges depuis le 1er juin 2024. Cet Etablissement médico-social a un statut de public autonome relevant de la Fonction Publique Hospitalière.
Sa capacité d'accueil est de 62 lits d'hébergement permanent et 3 lits d'hébergement temporaire.
L'EHPAD dispose d'un Accueil de jour Alzheimer de 6 places.
Depuis la mise en œuvre de la Direction Commune, l'ensemble de l'équipe de direction intervient à l'EHPAD d'Argent sur Sauldre, dans les domaines qui le concerne :
Cependant, une absence longue d'une directrice adjointe, des contraintes budgétaires fortes à cadrer au plus près des besoins dans une recherche d'efficience, un pilotage des équipes pesant trop sur l'IDEC en place, amène la direction à penser un renfort de l'équipe managériale pour un certain temps, avec l'identification d'une présence plus marquée de la direction sur site. A ces divers constats s'ajoute la nécessité de réécrire le projet d'Etablissement et la perspective de la préparation à la nouvelle procédure d'évaluation prévue au premier trimestre 2025. C'est pourquoi, l'EHPAD de Bellevue recherche :
Un Directeur adjoint contractuel.
CDD du 1er septembre au 31 décembre 2024.
Temps de travail : temps non complet à 80% à raison d'une présence de 4 jours/semaine
Lieu d'exercice : EHPAD Argent Sur Sauldre
80% faisant fonction directeur adjoint du 1er août au 31 décembre 2024 soit une présence de 4 jours/semaine/ véhicule de service
Employeur : EHPAD de Bellevue qui missionne le Directeur adjoint contractuel dans le cadre de la Direction Commune.
Lien hiérarchique : Directeur Général de la Direction Commune
Liens fonctionnels : avec l'ensemble des personnes citées dans la direction commune (voir schéma GOUVERNANCE).
Missions principales :
- Assurer la Supervision générale de l'EHPAD et restituer à la direction
- Elaborer un rapport d'étonnement sur l'organisation et le fonctionnement
- Accompagnement le management de l'IDEC
- Réaliser le démarrage du projet d'établissement en lien avec le CPOM
- Favoriser la préparation de l'évaluation par un organisme certifié, en coopération avec la Direction Générale et la qualiticienne.
Rémunération : Grille AAH faisant fonction de Directeur adjoint pour un salaire net à 80% de 2 360.00 €
Avantage : véhicule de service pour déplacements vers EHPAD d'Argent sur Sauldre
Attendus sur le poste :
- Capacité à manager/piloter
- Capacité à restituer à la direction
- Capacité à mener des projets
Prérequis attendus :
- Connaissance du contexte réglementaire des ESSMS et des EHPAD en particulier
- Expérience managériale
En savoir plus sur cette annonce sur le site de notre partenaire

posté par

logo

annonces à proximité