informations générales
Cayenne
L'Université de Guyane est composée de l'IUT, de l'INSPE, de départements de formations et de recherche, de laboratoires et de services. C'est un établissement pluridisciplinaire dont le siège est situé à Cayenne, sur le campus de Troubiran. Avec un effectif de 141 enseignants chercheurs et enseignants et de 150 emplois de BIATSS, elle compte environ 4 500 étudiants répartis sur les sites de Cayenne, Kourou et Saint-Laurent du Maroni.
Missions principales:
1. Gestion Stratégique du Patrimoine Immobilier
- Élaborer et mettre en œuvre la stratégie immobilière de l'université.
- Assurer le suivi du Schéma Pluriannuel de Stratégie Immobilière (SPSI).
- Conduire les réflexions prospectives sur l'évolution du patrimoine immobilier. Suivre la mise en oeuvre du SPSI.
- Assurer une veille sur l'évolution du patrimoine et conseiller la gouvernance.
- Mise en place des critères qualités
- Recensement du patrimoine mobilier et immobilier
- Optimisation du patrimoine
- Organiser l'alimentation du Référentiel Technique et de l'Outil d'Aide au Diagnostic du ministère.
- Veille sur la réglementation environnementale
2. Maintenance (Travaux d'entretien et de Renouvellement)
- Élaborer et proposer une programmation pluriannuelle et soutenable des travaux d'entretien du patrimoine immobilier de l'Université.
- Piloter la réalisation des travaux de maintenance, incluant l'organisation, les études, la planification, les contrôles et les réceptions.
- Collaborer étroitement avec la ou le responsable des marchés publics pour l'élaboration et la passation des commandes.
- Veiller à la sécurité des personnes et des biens
- Collaboration avec le service des marchés publics
- Coordonner les différents intervenants et prestataires.
- Négociation avec les différents interlocuteurs (Préfecture, Rectorat, Collectivités.)
3. Gestion Budgétaire et Financière
- Élaborer et suivre les budgets des opérations immobilières et/ou de maintenance immobilière.
- Optimiser les coûts et rechercher des financements externes.
- Assurer le reporting financier des projets.
4. Management et Coordination
- Encadrer et animer l'équipe pluridisciplinaire de la DPSI.
- Coordonner les actions avec les autres services de l'université.
- Développer les partenariats externes.
- Valoriser et développer les compétences des collaborateurs
Savoir-faire:
- Piloter un projet (expert)
- Expliciter un besoin et les prioriser (expert)
- Assurer la maitrise d'ouvrage (expert)
- Animer un réseau/ un groupe (maîtrise)
- Savoir rendre compte (maîtrise)
- Gérer un budget (maîtrise)
- Savoir gérer son activité dans un calendrier et un cadre de gestion complexe (maîtrise)
- Passer un marcher et suivre et suivre son execution
- Bonnes capacités d'analyse, rédactionnelle et de synthèse pour rédiger les documents techniques
- Jouer un rôle de conseil ou d'aide à la décision
- Construire et faire vivre un dispositif d'évaluation de la performance
Savoir être:
- Autonomie et aptitude au travail en réseau avec différents services
- Esprit d'équipe
- Sens relationnel
- Capacité d'écoute
- Rigueur / Fiabilité/ Confidentialité
- Sens de l'organisation
- Capacité à développer une vision stratégique
- Autonomie / Confiance en soi
- Réactivité
- Capacité de raisonnement analytique
Diplômes & Formations:
- Licence minimum Bac + 5 de type ingénieur dans le domaine du BTP ou équivalent.
- Expérience professionnelle attendue dans le domaine de l'immobilier : conduite d'opérations, gestion de projets complexes, négociation immobilière, autres.
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1. Gestion Stratégique du Patrimoine Immobilier
- Élaborer et mettre en œuvre la stratégie immobilière de l'université.
- Assurer le suivi du Schéma Pluriannuel de Stratégie Immobilière (SPSI).
- Conduire les réflexions prospectives sur l'évolution du patrimoine immobilier. Suivre la mise en oeuvre du SPSI.
- Assurer une veille sur l'évolution du patrimoine et conseiller la gouvernance.
- Mise en place des critères qualités
- Recensement du patrimoine mobilier et immobilier
- Optimisation du patrimoine
- Organiser l'alimentation du Référentiel Technique et de l'Outil d'Aide au Diagnostic du ministère.
- Veille sur la réglementation environnementale
2. Maintenance (Travaux d'entretien et de Renouvellement)
- Élaborer et proposer une programmation pluriannuelle et soutenable des travaux d'entretien du patrimoine immobilier de l'Université.
- Piloter la réalisation des travaux de maintenance, incluant l'organisation, les études, la planification, les contrôles et les réceptions.
- Collaborer étroitement avec la ou le responsable des marchés publics pour l'élaboration et la passation des commandes.
- Veiller à la sécurité des personnes et des biens
- Collaboration avec le service des marchés publics
- Coordonner les différents intervenants et prestataires.
- Négociation avec les différents interlocuteurs (Préfecture, Rectorat, Collectivités.)
3. Gestion Budgétaire et Financière
- Élaborer et suivre les budgets des opérations immobilières et/ou de maintenance immobilière.
- Optimiser les coûts et rechercher des financements externes.
- Assurer le reporting financier des projets.
4. Management et Coordination
- Encadrer et animer l'équipe pluridisciplinaire de la DPSI.
- Coordonner les actions avec les autres services de l'université.
- Développer les partenariats externes.
- Valoriser et développer les compétences des collaborateurs
Savoir-faire:
- Piloter un projet (expert)
- Expliciter un besoin et les prioriser (expert)
- Assurer la maitrise d'ouvrage (expert)
- Animer un réseau/ un groupe (maîtrise)
- Savoir rendre compte (maîtrise)
- Gérer un budget (maîtrise)
- Savoir gérer son activité dans un calendrier et un cadre de gestion complexe (maîtrise)
- Passer un marcher et suivre et suivre son execution
- Bonnes capacités d'analyse, rédactionnelle et de synthèse pour rédiger les documents techniques
- Jouer un rôle de conseil ou d'aide à la décision
- Construire et faire vivre un dispositif d'évaluation de la performance
Savoir être:
- Autonomie et aptitude au travail en réseau avec différents services
- Esprit d'équipe
- Sens relationnel
- Capacité d'écoute
- Rigueur / Fiabilité/ Confidentialité
- Sens de l'organisation
- Capacité à développer une vision stratégique
- Autonomie / Confiance en soi
- Réactivité
- Capacité de raisonnement analytique
Diplômes & Formations:
- Licence minimum Bac + 5 de type ingénieur dans le domaine du BTP ou équivalent.
- Expérience professionnelle attendue dans le domaine de l'immobilier : conduite d'opérations, gestion de projets complexes, négociation immobilière, autres.
