informations générales
Langres
Description du poste :
Rejoignez l'univers du sport et du prêt-à-porter !
Vous aimez relever des défis managériaux et commerciaux ? Vous savez fédérer une équipe autour d'objectifs communs et incarner l'image d'un point de vente ? Ce poste est fait pour vous !
Vos missions
En tant que véritable leader de votre point de vente, vous serez en charge de :
- Piloter la performance commerciale : Suivre les indicateurs clés (C.A., marge, cartes de fidélité, indice des ventes) et mettre en oeuvre des actions locales et nationales pour développer l'activité.
- Manager et fédérer votre équipe : Encadrer une équipe de 15 collaborateurs, composée de profils variés (animateurs de rayon, vendeurs, réceptionnaires). Grâce à votre intelligence managériale, vous adapterez votre leadership aux différents profils, en veillant à la cohésion et à la montée en compétences.
- Garantir la satisfaction client : Offrir une expérience d'achat de qualité, en respectant les valeurs et le concept de l'enseigne.
- Assurer la gestion globale du magasin : Animation commerciale, qualité des services, respect des directives et sécurité des biens et des personnes.
Description du profil :
Votre profil
- Leadership ++++ : Vous avez une forte capacité à fédérer, motiver et recadrer si nécessaire, même dans un contexte managérial complexe.
- Intelligence managériale : Vous adaptez votre management aux personnalités et situations pour obtenir le meilleur de chaque collaborateur.
- Équité et intégrité : Vous êtes reconnu(e) pour votre impartialité et votre loyauté, des qualités essentielles dans un environnement où rigueur et respect des règles sont primordiaux.
- Adaptabilité : Vous êtes à l'aise pour naviguer entre les directives d'un groupe, les exigences d'une famille de sociétaires et le concept de l'enseigne.
Ce que nous offrons
- Salaire brut : 2 800 EUR sur 39h/semaine.
- Prime mensuelle, semestrielle et annuelle
- Prime de performances et prime exceptionnelle en fonction du résultat
- Avantages supplémentaires : Participation potentielle au résultat via un intéressement
En savoir plus sur cette annonce sur le site de notre partenaireRejoignez l'univers du sport et du prêt-à-porter !
Vous aimez relever des défis managériaux et commerciaux ? Vous savez fédérer une équipe autour d'objectifs communs et incarner l'image d'un point de vente ? Ce poste est fait pour vous !
Vos missions
En tant que véritable leader de votre point de vente, vous serez en charge de :
- Piloter la performance commerciale : Suivre les indicateurs clés (C.A., marge, cartes de fidélité, indice des ventes) et mettre en oeuvre des actions locales et nationales pour développer l'activité.
- Manager et fédérer votre équipe : Encadrer une équipe de 15 collaborateurs, composée de profils variés (animateurs de rayon, vendeurs, réceptionnaires). Grâce à votre intelligence managériale, vous adapterez votre leadership aux différents profils, en veillant à la cohésion et à la montée en compétences.
- Garantir la satisfaction client : Offrir une expérience d'achat de qualité, en respectant les valeurs et le concept de l'enseigne.
- Assurer la gestion globale du magasin : Animation commerciale, qualité des services, respect des directives et sécurité des biens et des personnes.
Description du profil :
Votre profil
- Leadership ++++ : Vous avez une forte capacité à fédérer, motiver et recadrer si nécessaire, même dans un contexte managérial complexe.
- Intelligence managériale : Vous adaptez votre management aux personnalités et situations pour obtenir le meilleur de chaque collaborateur.
- Équité et intégrité : Vous êtes reconnu(e) pour votre impartialité et votre loyauté, des qualités essentielles dans un environnement où rigueur et respect des règles sont primordiaux.
- Adaptabilité : Vous êtes à l'aise pour naviguer entre les directives d'un groupe, les exigences d'une famille de sociétaires et le concept de l'enseigne.
Ce que nous offrons
- Salaire brut : 2 800 EUR sur 39h/semaine.
- Prime mensuelle, semestrielle et annuelle
- Prime de performances et prime exceptionnelle en fonction du résultat
- Avantages supplémentaires : Participation potentielle au résultat via un intéressement
